東京都品川区の30代活躍中の転職・求人情報一覧

【必須要件】
・生産実務経験2年以上
・服飾関連基礎知識
・PCスキル【推奨要件】
・語学力（中国語等、あれば尚可）

【必須スキル】
・ブランディング、グラフィック、デジタルなどの複数の領域においてのデザイン制作の経験
・メインのアートディレクターとしてプロジェクトをリード、遂行した経験
・クリエイティブチームのマネジメント経験【歓迎スキル】
・撮影現場における制作スタッフに対するディレクション経験
・店舗設計、展示会設営などの空間設計におけるディレクション経験
・プロダクトやコミュニケーションにおけるコンセプトワークの経験
・広告代理店やクリエイティブエージェンシーでのプランニング経験
・インハウスデザイン組織での勤務経験

【必須スキル】
・自社ECサイトの運営経験
・デジタルマーケティングの知識、経験
・分析能力（Google Analytics等のツールを使用した経験）
・コミュニケーション能力【歓迎スキル】
・HTML/CSS、JavaScriptの基本的な理解
・SEO/SEMの知識
・ECサイトのUIUX改善経験【求める人物像】
・TENTIALのミッション
・バリューに共感していただける方
・指示を待つのではなく、自ら課題を発見し、積極的に解決
・業務推進していける方
・社内外問わず、関係者と積極的にコミュニケーションを取り、連携ができる方（個人戦ではなくチーム戦）
・既存の「当たり前」を疑い、効率や質の面で「より良い」状態を常に目指していける方

【必須スキル】
・3年以上の広告代理店あるいはインハウスでの広告運用の経験
・各種広告効果測定ツールの基本的な知識と経験
・WEBマーケティングの実務、またはクリエィティブ等のディレクション
・Google
・Yahoo広告の運用経験
・Meta
・LINE広告の運用経験
・単月ネット3,000万円以上の広告運用の経験【歓迎スキル】
・SEOのディレクション経験
・LPの制作経験
・単月1億円以上の広告運用の経験
・事業PLのマネジメント経験
・組織のマネジメント経験【使用ツール】
・Slack
・Notion
・Google Workspace
・各種広告媒体

◆必須経験※下記いずれか
・コンサルティングファーム
・HRBPなど、高い思考力と実行力を要する環境での経験をお持ちの方（例：課題抽出から施策立案、実行までをリードした経験等）
・組織開発や育成において企画～運営までの実務経験を持つ方（または同等レベルのプロジェクト推進経験）◆歓迎経験
・社内外の関係者を巻き込み、合意形成しながら物事を前に進めた経験がある方

◆必須経験
・CRMマーケティングの経験
・効果測定～課題抽出～企画実行～までのPDCAを回せる方◆尚可経験
・toC向け消費財の定期購入サービスの運用経験 2年以上
・CRMツール活用しての販促経験（SAS、Salesforceなど）
・顧客データを使ったデータ分析経験※業界問わず
・消費財メーカーのご経験
・化粧品、ボディウェア、食品等美容領域のご経験【チーム体制とキャリアプラン】
・オルビスのCRM推進は、定期推進、初期育成、One to Oneとそれぞれの専門領域に分かれて構成されています。
・定期推進グループは、お客様がより使いやすい定期販売サービスへと進化するため、そして成長を加速させるためのCRM実装強化に向けて、2025年に新設された組織です。
・現在、4人体制で構成されています。
・転職者や子育て中の社員も在籍し、バックグラウンドを問わず、活躍できる環境です。

◆必須経験※下記いずれか
・化粧品業界での法人営業経験2年以上
・コミュニケーション力高く、関係性構築に強みをお持ちの方◆歓迎経験
・販売戦略立案経験
・市場調査、業界分析経験
・売り場什器
・VMD制作ディレクション経験