契約社員、髪型・髪色自由の転職・求人情報一覧

・ファッション業界でのアパレルの販売経験1年以上
・マネージメント経験
・百貨店経験者、歓迎

ファッション販売経験（3年以上～）

・アパレルブランド、ゴルフアパレルブランド店舗での接客
・販売経験
・SV経験、店舗マネージャー、営業経験者など複数店舗を同時に見るポジション経験
・Excel、wordなど　PCでの計数管理
・レポート作成スキル

アパレル販売経験2年以上～【オススメ】
・販売職から「店長」「マネージャー」「MD」「プレス」など、ステップアップ可能。
・スタッフ同士の雰囲気もとても良いです。
・知識や接客方法などを学ぶ研修制度も充実。
・自己申告
・社内公募制度など希望を現実に変えるチャンスがあります。
・販売優秀者は半期に一度の表彰制度があり個人の頑張りを評価するシステムがあります。

■ファッションブランド販売経験（百貨店展開ブランドやセレクトショップ、ジュエリー、コスメ等）■顧客志向に基づき、店舗体験の向上に尽力できる方■ファッション業界未経験でも、優れた店舗体験を実現している企業での勤務経験がある方、優遇（人気コーヒーチェーン
・テーマパーク、ホテル、航空業界等）

・『カットソー』が得意でイラストレーターでデザイン画が描ける方

【必須】
・PR業務経験2年以上
・プロジェクトマネジメントの経験
・英語でのコミュニケーション力　※ネイティブレベルでなくとも、英語でのオンライン打ち合わせで意思疎通が可能なレベル
・ファッションやジュエリー業界の経験は不問

・EC　撮影進行とささげ情報の管理が中心
・PCスキル：Excel（CSVデータ、VLOOKUP関数、ピポット集計の理解）
・PhotoshopもしくはIllustratorを利用した簡単なバナー作成スキル

■必須条件：
・アパレル
・小売業界または他業界での品質管理実務経験3年以上
・PCの基本スキル（Word、Excel、パワーポイント）
・チームワークを大事にできる方 ■歓迎条件:
・アパレル以外（雑貨、食品、化粧品）の品質管理実務経験　
・アパレルに関連する海外法令や表示に関する知識

継続して1年以上のアパレル販売経験