アパレル販売、正社員、駅近の（4ページ目）転職・求人情報一覧

・アパレルでの販売経験2～3年以上をお持ちの方　または　バッグ販売経験をお持ちの方
・大手セレクトショップなどでの就業経験をお持ちの方歓迎

■接客や営業などの顧客折衝経験（社員）2年以上【仕事のポイント】★査定にムリなく向き合えます入社後の研修で査定に関する基礎知識を学べるので、知識がなくても問題ありません。査定が難しい商品の場合は別の場所にいる専門鑑定士に査定を依頼できますので、いざというときも安心です。★困ったときは気軽に相談できます店舗における困りごとは店舗同士で相談できます。オンラインで繋がっているのでサポートを受けやすい環境です。【入社後の教育も充実】長年のノウハウからつくられた教育体制は、未経験者だけでなく業界経験者も満足度が高い内容です。※入社後大阪にて研修を3カ月間受講いただきます。お住まいについては当社にてご用意費用負担をさせていただきます。

・アパレル経験2年以上必須
・百貨店経験者、

・アパレル業界にて販売経験２年以上
・百貨店経験者、ラグジュアリーブランド販売経験者優遇

・アパレル小売業（婦人服）での接客
・販売経験
・SNSを通じた発信などが得意な方、歓迎
・百貨店
・セレクト系ブランドでの販売経験がある方、優遇

販売未経験の方も歓迎
・ファッションが好きな方　
・人と接する仕事がしたい方　
・ファッションビジネスを学びたい方
・アパレル業界でキャリアアップしたい方　
・ポジティブな方
・主体性のある方（＝自分の意見を発信していきたい方）

■販売未経験の方も歓迎！【求める人物像】
・ファッションが好きな方　
・人と接する仕事がしたい方　
・ファッションビジネスを学びたい方
・アパレル業界でキャリアアップしたい方　
・ポジティブな方
・主体性のある方（＝自分の意見を発信していきたい方）【スタッフの９割以上が正社員！】正社員が多いため、業務や責任が一人に偏ることなく 分担しながら進められます。閉店後は15分程度で退勤することも多く、 ムダな残業を減らすように努めています。（時間外労働発生時は全額支給）【ママスタッフも時短勤務で活躍中】育休から復帰したママスタッフも 朝～夕方、平日メインのシフトでキャリアと子育てを両立しています。アイアでは時短で店長を務める スタッフも珍しくありません！ ライフイベントを経て長く勤務したい方にも 安心していただける環境がございます。

・未経験歓迎
・学歴経歴不問　※人物重視の採用です【あると尚良いスキル】
・業界問わず、販売や営業の経験

・何かしらの販売経験がある方
・アパレル販売経験者、ファッションが好きな方、歓迎

【必須】
・アパレル業界での販売経験２年以上　必須【尚可】
・語学力をお持ちの方（英語）
・ラグジュアリーブランドでの販売経験
・中価格帯以上のアパレルブランドでの販売経験