アパレル販売、働くママ活躍中の（24ページ目）転職・求人情報一覧

【必須】
・1年以上のアパレル販売経験
・カルバン
・クラインの世界観に共感し、一緒に店舗を創っていきたい意欲のある方【歓迎】
・百貨店での接客、販売経験者
・アパレル/バッグ/靴等の販売経験
・店長やストアマネージャーなど店舗運営、マネージメント経験者

【必須】
・RTWの販売経験
・国産アパレル、インポートブランド、ラグジュアリーブランドでの販売経験【尚可】
・中価格帯以上のRTWの販売経験
・ラグジュアリーブランドでの販売経験
・語学力をお持ちの方（英語）

アパレル販売経験のある方（目安3年以上）

【いずれか該当必須】
・国内アパレルやラグジュアリー等にて販売接客経験がある方
・百貨店等のインショップでの販売接客経験がある方※商材不問、同価格帯以上の経験者優遇【求める人物像】
・ブランドの世界観に共感し、ともに表現してくださる方
・聴く力、伝える力をお持ちの方
・ファッションが大好きで、ご自身なりの表現で楽しんでいらっしゃる方

■紳士服販売に精通していらっしゃる方※販売力
・顧客との関係構築スキル※百貨店経験
・外商スキル経験歓迎■ジャケット
・パンツのお直しができる方■オーダー接客経験■ハイブランド、セレクトショップ販売経験者歓迎

継続して1年以上のアパレル販売経験

継続して1年以上のアパレル販売経験

・ファッションやアメカジ好きな方
・アパレル販売経験者

・店長経験者歓迎
・前向きでチャレンジ精神旺盛な方
・人と話すのが好きな方
・接客が好きな方
・アパレル販売経験者歓迎

・ファッション関連の販売経験がある方（雇用形態
・年数は不問）※正社員として、長く活躍し続けたい方。【オススメ】☆定年まで働ける職場です☆”長く働いてほしい”ということにこだわっています。現在、従業員の8割が女性の当社は、正社員採用を積極的に行ない、ずっと活躍できる環境を整えています。産休
・育休制度。毎年10人以上の取得実績があります。年間休日120日、転居を伴う転勤なし、イベント時以外の残業は月平均10時間程などの待遇を揃えています。販売スタッフとして輝いてきたエリアマネージャーが企画
・実践する研修も充実。販売スタッフの半分以上が未経験からのスタートでしたが、“商品知識がなくても安心”と好評です