「K-WAY」の転職・求人情報一覧

【必須経験】
・販売経験2年以上
・ファッション
・アパレル販売経験のあるかた
・百貨店
・ファッションモールでの販売経験のあるかた【求める人物像】明るいく、責任感が強く、チームワークで動ける方。

【必須経験】
・販売経験2年以上
・ファッション
・アパレル販売経験のあるかた
・百貨店
・ファッションモールでの販売経験のあるかた【求める人物像】明るいく、責任感が強く、チームワークで動ける方。

【必須】
・何かしら小売業での接客販売経験
・コスメ業界でのご経験
・他、高いホスピタリティ能力を要するお仕事でのご経験（営業職／ホテル／航空業界／カーディーラーetc)
・男女不問、ブランドの世界観が好き、共感しこれからホスピタリティの高い販売業にチャレンジしていきたいという方も歓迎いたします【歓迎】
・美容部門
・ハイブランドにおいて何かしらの職種で勤めた経験がある方
・日常会話レベルの英語力をお持ちの方 （TOEIC推奨スコア：750程度）

・店舗マネージメントのご経験を1年以上お持ちの方、且つ3年以上の販売経験がある方【歓迎】
・お客様との関係構築が得意
・チームメンバーの育成に自信がある
・売上、ストック管理、チームKPIなどの管理の数字に強い
・スピード感のある環境下で自らアウトプット、変化を恐れずチャレンジできる方

・接客販売の経験
・眼鏡業界の経験者、提案営業経験または物販卸の営業経験者、歓迎！【入社後の流れ】▼座学研修：3日～7日ほど、「メガネの種類」「“似合う”とは？」など基礎知識を学んでいただきます。▼店舗にて座学研修
・OJTを実施…商品知識やご案内の仕方など基本的なことからお教えしますので未経験の方もご安心ください！▼入社1ヶ月：簡単な視力測定や、店舗のオープン
・クローズ作業を行なっていただきます。その後は、少し難易度の高い測定方法についても学んでいきましょう。すべての研修が終わるまで、およそ3ヶ月かかります。

・ファッション業界でのマネージメント経験3年程
・百貨店での就業経験優遇

・接客経験1年以上お持ちの方、または接客経験があり顧客型接客販売をしていきたい方
・レザーブランド、ラグジュアリーブランドでの販売経験をお持ちの方歓迎

【必須条件】
・ファッション業界での店長経験が1年以上ある方

・マニュアルがしっかりあるため業界未経験者でも問題ありません。
・お酒が好きか、飲めるかも不問です！【歓迎】
・店舗マネジメント経験

【必須業務経験】
・アパレル、コスメ系のマネージメント経験（副店長
・リーダーレベル）
・香りが好きであること、NOSE　SHOPのテイストが好きであること
・フレグランスの専門知識は必要ありません。採用後に、研修等にて順次身につけて頂きます。香りを学ぶ過程も、接客スキルを磨く上で必要なプロセスだと考えます。