「RonHerman」の（321ページ目）転職・求人情報一覧

【必須】
・1年以上のアパレル販売経験
・接客、販売のスキルを磨き、アパレル業界の第一線で活躍したい方
・英語、中国語、韓国語、台湾語いずれかの言語にて接客可能な方（外国籍の方可）【歓迎】
・接客、販売経験者
・百貨店、ファッションブランド、セレクトショップ、ラグジュアリーブランドでの接客、販売経験者

■業界
・職種問わず社会人経験をお持ちの方（2～3年以上）■基本的なPC操作ができる方■コールセンターや事務職、受付経験がある方歓迎【求める人物像】■美容
・美容医療へ興味関心のある方■チームワークを大切にできる方■コミュニケーション力に自信がある方

【必須要件】◆コールセンターの管理業務経験【歓迎要件】◆マネージャー、SV経験者◆数字（KPI）を見てきた経験◆食品会社での経験◆店舗やWebなど別業態との協働経験◆販売促進業務の経験

■アパレル販売経験のある方、優遇致します※プレタポルテでの接客販売経験あれば尚可　■高額商品の取り扱い経験のある方歓迎■チームワークを大切にお仕事できる方■マネージメント経験者、優遇

・販売経験（1年以上）
・アパレル、提案販売、提案営業経験 優遇
・眼鏡業界未経験OK【入社後の流れ】▼入社初日：入社研修、社内ルール及びシステムなど基礎的な説明を行ないます。▼入社2日～：店舗OJTを通して店舗業務、販売基礎、眼鏡知識、視力測定、技術スキルを学んでいただきます。早い方は1～2週間程度でお客様対応ができるようになります。▼入社1ヵ月～3ヵ月：店舗OJTで学んだ基礎から応用までの新人スキルチェックを実施します。合格以降は眼鏡販売のプロとしてひとり立ちしていただきます。常にインプットを欠かさず、幅広く知識を身に着けていきましょう。※2023年度スキルチェック合格率：60％★キャリアアップも可能です！エントリー⇒ジュニア⇒ミドル⇒シニア⇒店長⇒マネジャー⇒SVと、徐々にステップアップできる環境です。

・ウィメンズアパレルのデザイナー経験
・商品企画　デザイン　本生産の工程を管理できる(自らデザインをし、依頼、工場発注までの一連の実務経験がある)
・コレクションやマーケット情報、様々な媒体情報を貪欲に収集し、デザインに活かす力
・語学力は不問ですが、日常英会話以上の英語力を習得する意欲のある方を歓迎します。※海外のお取引先様とは、仕様書作成等も含めて原則英語で業務を進めています。

・PR経験3年以上

レディスアパレルの企画経験5年以上（仕様書を作成できる方） ■希望条件： 基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPoint、Photoshop、illustrator） ※契約社員採用ですが、正社員登用を前提としています。毎年9月16日をもって社歴半年を経過した方が、部門長の推薦をもって正社員登用面接を受けることとなります。

【必須経験】
・経験3~5年以上（店舗付きではなく本社DBとして）　
・アパレル業界経験
・Excelスキル必須（SUMIF,COUNTIF,VLOOK,PIVOT…等)【歓迎経験】
・マネジメント経験ある方

【営業経験不問】【キャリアチェンジ歓迎】
・営業のご経験がなくても、ご就業可能です。営業に関する知識がゼロでも、親切丁寧に指導させて頂きます。
・先輩社員からのOJTはもちろん、オンライン研修や外部セミナーなども用意しております。