「Y's」の転職・求人情報一覧

・洋服や靴など、アパレルや雑貨に興味がある方
・前向きにいろいろなことに挑戦してみたい方
・未経験でもOK！アパレル業界へチャレンジしたい方
・人とコミュニケーションをとることが好きな方
・誰とでも分け隔てなく接し、気遣いができる方

・洋服や靴など、アパレルや雑貨に興味がある方
・前向きにいろいろなことに挑戦してみたい方
・未経験でもOK！アパレル業界へチャレンジしたい方
・人とコミュニケーションをとることが好きな方
・誰とでも分け隔てなく接し、気遣いができる方

・洋服や靴など、アパレルや雑貨に興味がある方
・前向きにいろいろなことに挑戦してみたい方
・未経験でもOK！アパレル業界へチャレンジしたい方
・人とコミュニケーションをとることが好きな方
・誰とでも分け隔てなく接し、気遣いができる方

【必須経験】
・販売経験2年以上
・ファッション
・アパレル販売経験のあるかた
・百貨店
・ファッションモールでの販売経験のあるかた【求める人物像】明るいく、責任感が強く、チームワークで動ける方。

【必須経験】
・販売経験2年以上
・ファッション
・アパレル販売経験のあるかた
・百貨店
・ファッションモールでの販売経験のあるかた【求める人物像】明るいく、責任感が強く、チームワークで動ける方。

・接客販売の経験
・眼鏡業界の経験者、提案営業経験または物販卸の営業経験者、歓迎！【入社後の流れ】▼座学研修：3日～7日ほど、「メガネの種類」「“似合う”とは？」など基礎知識を学んでいただきます。▼店舗にて座学研修
・OJTを実施…商品知識やご案内の仕方など基本的なことからお教えしますので未経験の方もご安心ください！▼入社1ヶ月：簡単な視力測定や、店舗のオープン
・クローズ作業を行なっていただきます。その後は、少し難易度の高い測定方法についても学んでいきましょう。すべての研修が終わるまで、およそ3ヶ月かかります。

・店舗マネージメントのご経験を1年以上お持ちの方、且つ3年以上の販売経験がある方【歓迎】
・お客様との関係構築が得意
・チームメンバーの育成に自信がある
・売上、ストック管理、チームKPIなどの管理の数字に強い
・スピード感のある環境下で自らアウトプット、変化を恐れずチャレンジできる方

【必須業務経験】
・アパレル、コスメ系のマネージメント経験（副店長
・リーダーレベル）
・香りが好きであること、NOSE　SHOPのテイストが好きであること
・フレグランスの専門知識は必要ありません。採用後に、研修等にて順次身につけて頂きます。香りを学ぶ過程も、接客スキルを磨く上で必要なプロセスだと考えます。

20代男女活躍中！■下記いずれかを満たす方
・アパレル販売経験が2年以上ある方　※雇用形態問わず
・正社員経験が2年以上ある方（業界問わず）

・レザーグッズ
・洋服などラグジュアリーブランド販売経験者【具体的には】
・高額商品（ファッション
・レザーグッズ、ジュエリーなど）の接客販売経験者 　
・国内外ブランドの販売経験者 ※売上実績をあげられてきた方
・語学スキル必須
・空港勤務経験歓迎