【埼玉県】FREAK'S STORE/アパレル販売の正社員募集/年収320万~
# FREAK'S STORE
アパレル販売
埼玉県
年収 : 3,200,000~
こんな人にオススメ
【必須条件】リーダー職
・副店長
・店長経験、または店舗管理など、何かしらのマネジメント経験1年以上【どちらかに該当】正社員としての就業経験2年以上(業種不問)or アパレル販売経験2年以上(雇用形態不問)
こんな人にオススメ
【必須条件】リーダー職
・副店長
・店長経験、または店舗管理など、何かしらのマネジメント経験1年以上【どちらかに該当】正社員としての就業経験2年以上(業種不問)or アパレル販売経験2年以上(雇用形態不問)
こんな人にオススメ
【必須条件】リーダー職
・副店長
・店長経験、または店舗管理など、何かしらのマネジメント経験1年以上【どちらかに該当】正社員としての就業経験2年以上(業種不問)or アパレル販売経験2年以上(雇用形態不問)
こんな人にオススメ
【必須条件】リーダー職
・副店長
・店長経験、または店舗管理など、何かしらのマネジメント経験1年以上【どちらかに該当】正社員としての就業経験2年以上(業種不問)or アパレル販売経験2年以上(雇用形態不問)
こんな人にオススメ
【必須条件】リーダー職
・副店長
・店長経験、または店舗管理など、何かしらのマネジメント経験1年以上【どちらかに該当】正社員としての就業経験2年以上(業種不問)or アパレル販売経験2年以上(雇用形態不問)
こんな人にオススメ
【必須条件】リーダー職
・副店長
・店長経験、または店舗管理など、何かしらのマネジメント経験1年以上【どちらかに該当】正社員としての就業経験2年以上(業種不問)or アパレル販売経験2年以上(雇用形態不問)
こんな人にオススメ
【必須】
・繊維商社またはOEM会社での生産管理実務経験1年以上
・仕様書理解
・OEM/ODM企画~納品フローの理解【歓迎】
・量産管理、貿易実務などの経験【人物像】
・ものづくりへの情熱がある方
・細かい作業を丁寧にこなせる方
・社内外との調整をスムーズに行える方【活かせる経験
・スキル】
・生産管理
・OEM業務の実務経験
・仕様書作成
・サンプル管理
・貿易実務の知識
・経験
こんな人にオススメ
【必須】※いずれかの経験
・事業会社での採用オペレーション/HRアシスタント実務経験2年以上
・RPO、人事BPOでのオペレーション構築
・運用経験2年以上
・ATSまたはCRMツールを用いた選考進捗管理の経験
・PCスキル(Excel、Outlook/Google Workspace等)【歓迎】
・上場企業での個人情報保護に関する業務経験
・エージェント
・派遣会社との請求
・契約実務経験
・タレントマネジメントシステムの運用経験
こんな人にオススメ
【必須経験】
・ウォッチ、ジュエリーやラグジュアリー経験 ※その他の経験もご相談ください【優遇】
・外商員とのコミュニケーションスキルと経験(関係構築力
・アプローチ力)
・SNSを活用した販売促進スキル
・英語での接客
こんな人にオススメ
【必須】
・アパレル企業またはOEM/ODMでの生産管理実務経験5年以上
・PCスキル(Excel/Word/PowerPoint等)
・原価計算の基本知識、コスト意識を持った業務経験
・縫製や素材に関する基礎知識【歓迎】
・ブランド所属での生産管理業務経験
・貿易(輸出入)の基本知識
・数値データを用いた課題分析
・改善提案の経験