【神奈川県】店長・サブ・マネージャーの正社員募集/年収300万~
ブランド名非公開
神奈川県横浜市西区
年収 : 3,000,000~
店長・サブ・マネージャー
更新日:2025-08-05 03:12:24
仕事内容 | ファッション 正社員【FURLA(フルラ)】ストアマネージャー/横浜 【FURLA(フルラ)】東急たまプラーザ店での店長(ストアマネージャー)募集■接客 ・販売(業務の7割)20~50代までの幅広いお客様に、商品をご提案。ウィメンズ ・メンズとも、カジュアルからビジネスまで対応できるアイテムを取り揃えているため、提案の幅も広がります。また、イタリア製のクオリティの高さやカラフルなデザインが評価されており、ご購入にも繋がりやすいです。■マネジメント ・管理業務(業務の3割)ストアのセールス達成、スタッフマネジメント全般を行なっていただきます。 |
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求める人材 | 【1】アパレル ・バッグ ・シューズ ・化粧品などの接客 ・販売経験者【2】マネジメント経験(2~3年以上目安)└店舗のセールス達成のための分析やアクションプランを立てたり、スタッフ採用や育成経験のある方、もしくはメンバーの売上UPのために行動したことのある方を想定 |
会社名 | フルラジャパン株式会社 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 神奈川県横浜市青葉区たまプラーザ 備考:たまプラーザ駅 📍Google Mapを開く |
給与 | 【年収】 4,000,000~5,000,000 試用期間あり 6ヶ月条件変更なしインセンティブ(年4回) 昇給あり賞与あり(年1回・業績により支給) 交通費一部支給 上限5万円 |
勤務時間 | 09:30~21:30 |
休日・休暇 | ■月9~10日(シフト制)■年次有給休暇 ■夏季・冬季休暇(各2日)年に1度最大7日間のリフレッシュ休暇取得が可能です。 |
福利厚生 | ・各種社会保険完備 ・昇給あり(初年度は無し、入社後、翌々年から対象となる) ・業績賞与(業績次第により支給) ・インセンティブ制度 ・交通費全額支給(バスは片道直線距離で2キロ以上のみ支給) ・有給休暇 ・社員割引制度 ・団体長期障害所得補償保険■慶弔休暇 ■産休 ・育児休暇等⇒復帰後【子育てワークタイムシート】子供が小学3年生まで時短勤務を選択できる制度あり◎復帰率は約90%で女性管理職も活躍しています。(2022年実績) |
応募方法 | STEP 1:「応募する」ボタンをクリック STEP 2:専任アドバイザーからのご連絡 STEP 3:面談 STEP 4:紹介可否のご連絡 STEP 5:内定獲得! |
iDA管理ID | 88006 |
iDA案件番号 | 8588006 |
agent番号 | 88006 |
都道府県 | 神奈川県 |
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