関東の契約社員の（6ページ目）転職・求人情報一覧

【必須】
・接客、接遇経験（アパレル販売でなくてもOK）【歓迎】
・顧客型の接客経験者
・婦人服、紳士服販売経験者
・百貨店経験者

■接客業務のご経験がある方■ファッション
・アパレル販売経験ある方歓迎《求める人物像》
・ファッションに熱い想いがある　　
・誰にも負けない「強みや個性」を持っている　
・販売員としてトップを目指して行きたい
・SNSや情報発信が好き(得意としている)　
・お客様との向き合い丁寧な接客で商品をご提案いただける方

アパレル販売経験2年以上～【オススメ】
・販売職から「店長」「マネージャー」「MD」「プレス」など、ステップアップ可能。
・スタッフ同士の雰囲気もとても良いです。
・知識や接客方法などを学ぶ研修制度も充実。
・自己申告
・社内公募制度など希望を現実に変えるチャンスがあります。
・販売優秀者は半期に一度の表彰制度があり個人の頑張りを評価するシステムがあります。

アパレル販売経験1年以上～

アパレル販売経験（継続して2年以上～）

アパレル販売経験者（未経験者も歓迎いたします）

・アパレル業界での販売経験※語学スキル（英語
・中国語）のある方歓迎

【必須経験】■アパレル
・セレクト業態でレディースブランドをメインに販売経験2年以上【尚可】■ジュエリー販売経験　■英語スキル【オススメ】
・個人予算やノルマが無い為、チームの雰囲気がよく働きやすい環境です。
・会社全体として残業を少なく、効率よく働く社風です。また離職率も低く安定して働く事ができます。
・今後販売業務の他に、営業やプレス等の仕事にキャリアチェンジできる可能性もございます。
・少数精鋭の企業ですので、一人ひとりの意見やアイデアが柔軟に受け入れられ、企業の成長
・スピード感をダイレクトに感じることができます。

・販売経験（ラグジュアリーブランド尚可）
・英語
・中国語できる方歓迎

【必須】
・アパレルショップでの接客経験がある方（2年以上）
・ファッションやデザインへの関心がある方【歓迎】
・セレクトショップでの販売経験がある方
・VMD経験がある方
・店長
・サブ店長の経験がある方【人物像】
・お客様に寄り添った接客ができる方
・SNSプロモーションに興味のある方
・チームワークを大切にできる方【活かせる経験
・スキル】
・アパレル販売経験
・VMD経験
・SNS運用経験