【東京都】inglewood／マーケティング・PR・ECの正社員募集／年収350万～
# inglewood
マーケティング・PR・EC
東京都
年収 : 3,500,000~
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東京都の正社員、土日祝休みの（7ページ目）転職・求人情報一覧
260 件
【東京都】inglewood／マーケティング・PR・ECの正社員募集／年収400万～
- # inglewood
- マーケティング・PR・EC
- 東京都
- 年収 : 4,000,000~
こんな人にオススメ
【必須経験】◆WEB広告運用経験が2年以上◆Google、Yahoo!のリスティング広告
・ディスプレイ広告や、Facebook/Twitterなどのインフィード広告の経験【歓迎経験】◆Googleアナリティクスの分析経験◆Photoshop、illustratorの使用経験◆LPの制作
・ディレクション経験
【東京都】マーケティング・PR・ECの正社員募集／年収350万～
- # ブランド名非公開
- マーケティング・PR・EC
- 東京都
- 年収 : 3,500,000~
こんな人にオススメ
・アパレル業界経験3年以上（職種問わず）【歓迎スキル】
・SNS等のデジタル広告の配信経験者
・SNSスタートアップ経験者
・フォトショップ、イラレ使用経験者
【東京都】リテール（小売営業）の正社員募集／年収500万～
- # ブランド名非公開
- リテール（小売営業）
- 東京都
- 年収 : 5,000,000~
こんな人にオススメ
【必須条件】◆官公庁に対する営業経験 ※官公庁に関わる営業経験を活かしてご活躍いただけます。◆基本的なPCスキル（Excel
・Word
・PowerPoint）◆第一種運転免許普通自動車
【東京都】経理・HR・人事・総務の正社員募集／年収600万～
- # ブランド名非公開
- 経理・HR・人事・総務
- 東京都
- 年収 : 6,000,000~
こんな人にオススメ
【必須スキル】◆IR業務経験者または上場企業の経理実務部門での経験者◆投資家とのリレーション経験◆財務経理の深い知識と経験【歓迎スキル】◆有価証券報告書作成◆開示資料作成◆公認会計士監査対応
【東京都】MD・VMDの正社員募集／年収500万～
- # ブランド名非公開
- MD・VMD
- 東京都
- 年収 : 5,000,000~
こんな人にオススメ
【必須スキル】◆レディース、メンズアパレルの商品企画、MD、バイヤーいずれかの実務経験【歓迎スキル】◆DtoCブランド、ECブランドのMD
・バイヤー経験◆自社オンラインショップや他社ECサイトの運営、管理
【東京都】MD・VMDの正社員募集／年収500万～
- # ブランド名非公開
- MD・VMD
- 東京都
- 年収 : 5,000,000~
こんな人にオススメ
【必須スキル】◆レディース、メンズアパレルの商品企画、MD、バイヤーいずれかの実務経験【歓迎スキル】◆DtoCブランド、ECブランドのMD
・バイヤー経験◆自社オンラインショップや他社ECサイトの運営、管理
【東京都】マーケティング・PR・ECの正社員募集／年収300万～
- # ブランド名非公開
- マーケティング・PR・EC
- 東京都
- 年収 : 3,000,000~
こんな人にオススメ
【必須】◆自社ブランドに愛着を持って拡大していきたいと思える方◆ファッションに興味があり、SNSや雑誌、実店舗など多方面から常に情報収集をしている方【歓迎】◆ECサイトの運用経験◆メルマガ作成の経験◆EC関連のクリエイティブ制作の経験◆GA等各種分析ツールの使用経験◆Illustrator、Photoshop、XD 等の実務使用経験◆HTML
・CSS 等コーディングの知見
【東京都】マーケティング・PR・ECの正社員募集／年収600万～
- # ブランド名非公開
- マーケティング・PR・EC
- 東京都
- 年収 : 6,000,000~
こんな人にオススメ
【必須条件】※下記すべて必須◆自社ECサイトの運営全般に携わった業務経験◆マネジメントのご経験【歓迎経験】◆実店舗と連動した施策、システム構築の経験
【東京都】マーケティング・PR・ECの正社員募集／年収400万～
- # ブランド名非公開
- マーケティング・PR・EC
- 東京都
- 年収 : 4,000,000~
こんな人にオススメ
【必須経験】◆単品通販、D2C業界、通販業界いずれかの代理店もしくはメーカーとしてWeb広告運用の実務経験がある方◆デジタルマーケティングの知見をお持ちの方【歓迎経験】◆広告代理店、メーカーでの実務経験 3年以上（売上10~50億規模）◆広告予算月間1億円以上の運用経験を有する方◆マネジメント経験－ チームリーダーとしてメンバーを率いての成果創出経験がある－ メンバーのスキル
・ノウハウ強化等の育成経験がある