東京都の店長・サブ・マネージャー、正社員、シフト勤務の転職・求人情報一覧

＼本気で転職したい方必見／
・エステ施術／セラピスト経験者歓迎
・高卒以上
・店長経験者、マネジメント経験者歓迎

・ファッション業界での店長経験
・Excel、Wordなど基本的PCスキル
・アパレル販売経験者歓迎

・マネジメント経験（店長）がある方
・ジュエリー、シルバーアクセサリーの販売経験をお持ちの方（５年以上～優遇）
・ラグジュアリーブランドやインポートブランドでの販売経験がある方、歓迎
・アパレル販売経験者歓迎

【必須】
・店長、副店長の経験をお持ちの方
・アパレルショップ、雑貨店、個展などで、お客様の希望にあった商品をオススメし、販売に携わってきた方【商品選びを楽しんでもらう接客スタイルです】商品そのものの魅力が伝わるよう、新作ものとビンテージもの、日本製と海外製、高額商品と低価格商品などを分けずに陳列。お客様が気になる商品があれば、素材や製法のこだわりなどを伝えることも大切です。また、お客様のライフスタイルにあわせて提案することで、商品選びをより楽しんでもらいます。

【販売（店長候補）】●店長として売上管理と人材育成のご経験がある方（年数不問）●予算達成に向けたKPI設計が出来る方【土屋鞄の特徴】当社はセールを行いません。長く愛していただける製品だからこそ、1年を通して適正な価値でお届けしています。また自社で一貫して製造～販売まで行うSPA企業のため、その価値（価格）を自分たちで設定できるのも強みです。本当に価値のある製品に、店舗での忘れられない体験を通してさらなる付加価値を生み出し、お客さまへお届けしています。KABAN店舗では顧客様の愛用品をメンテナンスするなどお客様との長いお付き合いも醍醐味です。【勤務地について】全国26店舗（ランドセル専門店、革鞄/小物専門店、複合店）へ異動の可能性があります。地域限定正社員をご希望の場合は応募時にその旨記載ください。

【必須経験】
・ファッション、アパレル、リテールでの販売経験をお持ちの方
・マネジメント経験のある方【求める人物像】
・ファションに対する意欲が高い方
・結果及び顧客満足にたいして強い目標志向をお持ちの方
・高いモチベーションを持ち、学んで成長したい意欲が高い方
・
・高いコミュニケーションスキルをお持ちの方

【応募必須要件】
・運営管理
・マネジメント経験
・販売計画の策定
・オペレーション、決めごとの構築、勤怠などの事務など※プレイングマネージャーという形にはなってしまうが、店舗を運営
・経営していけるマインドがある方※語学あると尚よい【求める人物像】
・当社の商品やお店が好きな方
・流行やトレンド、新しいものに興味のある方
・SNS発信などに関心の高い方
・社内における関係部署や対外的な各媒体との交流にも、高いコミュニケーション能力を発揮しながら対応できる方。
・アンテナを高く張り、柔軟な対応力を持った方。【歓迎】
・アパレル販売経験

・ラグジュアリーブランドでの店長またはマネージメント経験3年以上
・フレキシブルな対応のできる方
・アパレル販売経験者歓迎

【必須条件】
・SVまたはエリアマネージャーなど複数店舗管理の経験をお持ちの方【求める人物像】
・コミュニケーション力に自信がある方
・何事にもチャレンジしていける方
・意見やアイデアを発信していける方

【必須】
・店長として店舗マネジメント経験が2年以上ある方【求める人物像】
・化粧品やヘアケアへの興味関心の強い方
・La CASTAが好き、もしくはブランドコンセプトや企業理念に共感して頂ける方
・ブランドの想いや施策を理解し、店舗運営が出来る方