関東の経験者優遇の（126ページ目）転職・求人情報一覧

【必須】
・アウトドアおよびアパレルへの強い関心
・理解
・自然志向のライフスタイルを体現している方
・EC／OMO部門におけるチームマネジメントまたはプロジェクト推進経験【歓迎】
・Amazon、楽天市場、ZOZOTOWN等のモール運営責任者経験
・Webマーケティング（広告運用、SEO、SNS活用等）の実務経験
・データ分析を基にした改善提案
・PDCA実行の経験
・ECサイト構築
・リニューアルプロジェクトのリード経験

【必須】
・ファッション関連商材の販売経験者
・人に喜んでもらう事が好き、これから長きに渡り接客業に携わっていきたい【歓迎】
・セレクトショップやラグジュアリーブランド経験者
・英国ブランドに興味がある方
・高級インテリアや雑貨、百貨店の服飾雑貨などの高級商材の経験者
・コミュニケーション能力に長けている方

【必須】
・ファッション関連商材の販売経験者
・人に喜んでもらう事が好き、これから長きに渡り接客業に携わっていきたい【歓迎】
・セレクトショップやラグジュアリーブランド経験者
・英国ブランドに興味がある方
・高級インテリアや雑貨、百貨店の服飾雑貨などの高級商材の経験者
・コミュニケーション能力に長けている方

【必須】ファッション業界での接客
・販売経験何かしらのリーダー経験【歓迎】店長
・副店長の経験人材育成経験

【必須】ファッション業界での接客
・販売経験【歓迎】店長
・副店長
・リーダーの経験人材育成経験

【必須】
・（アパレルまたは服飾雑貨の）販売経験2年以上～【歓迎】
・店長または副店長など、マネジメント経験を1年以上お持ちの方
・アパレル経験、尚可
・店長のご経験、尚可
・ブランドビジネスのご理解をお持ちの方

■応募条件
・アパレルブランド、インポートブランド、ラグジュアリーブランドなどでの販売経験をお持ちの方
・お客様一人ひとりに寄り添った丁寧な接客ができる方
・障がい者手帳をお持ちの方■歓迎条件
・英語での接客
・コミュニケーションが可能な方（必須ではありません）■応募にあたっての配慮事項
・障がいのある方の面接や選考について、必要な配慮はお気軽にご相談いただけます
・面接環境や日程調整など、できる限り安心して選考を受けられるよう対応いたします※おすすめポイント※
・年俸制のため、月々の給与変動がなく安定した収入
・制服貸与、休憩1時間30分、年間休日120日
・オンとオフのメリハリを大切にしながら無理なく働ける環境
・経験を重ねた販売スタッフが長く活躍できるブランド

■応募条件
・アパレルブランド、インポートブランド、ラグジュアリーブランドなどでの販売経験をお持ちの方
・お客様一人ひとりに寄り添った丁寧な接客ができる方
・障がい者手帳をお持ちの方■歓迎条件
・英語での接客
・コミュニケーションが可能な方（必須ではありません）■応募にあたっての配慮事項
・障がいのある方の面接や選考について、必要な配慮はお気軽にご相談いただけます
・面接環境や日程調整など、できる限り安心して選考を受けられるよう対応いたします※おすすめポイント※
・年俸制のため、月々の給与変動がなく安定した収入
・制服貸与、休憩1時間30分、年間休日120日
・オンとオフのメリハリを大切にしながら無理なく働ける環境
・経験を重ねた販売スタッフが長く活躍できるブランド

【必須】以下いずれかの環境で、人事の立場として障がい者支援に関する実務経験をお持ちの方
・従業員300名以上規模の事業会社
・特例子会社での勤務経験その他必須要件
・Excelの基本操作（IF関数、VLOOKUP程度）
・出張対応が可能な方（月1～2回程度／大阪の特例子会社）※人事総務部にて総務と兼任で支援を行っていた方よりも、人事として障がい者
・休復職者支援を担っていた方や労務に特化していた方には大変マッチします。【歓迎】
・障害者職業生活相談員など、障がい者支援に関する資格保有者
・ファッション業界への興味
・関心。【求める人物像】
・マニュアルのない領域でも自律的に業務を進められる方
・自ら業務マニュアルや仕組みを構築できる方
・イレギュラーな事象にも柔軟に対応できる方
・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方
・機密情報
・法令遵守への意識が高い方

■アパレルまたは服飾雑貨販売経験者■セレクトショップでの販売経験のある方、歓迎■語学力のある方、歓迎