関東の大手企業の（14ページ目）転職・求人情報一覧

【必須】
・アパレル本社経験1年以上
・ブランド運営全般に対して理解があり、何事にも前向きに取り組める方
・社内外、年齢を問わずコミュニケーションを良好に行える方
・チームワークを大切にできる方
・柔軟に物事や変化に対応できる方※未経験
・第二新卒歓迎【人物像】
・ファッションが好きな方
・店舗と連携して成果を上げたい方
・成長意欲のある方

【必須】
・接客
・販売経験のある方
・Word
・Excel
・PowerPointの基礎的操作ができる方【歓迎】
・アパレル業界での販売経験者【人物像】
・ファッションが好きな方
・お客様に寄り添った接客ができる方
・向上心を持って働ける方【活かせる経験
・スキル】
・レディースアパレルの販売経験
・コーディネート提案の経験
・PCスキル

【必須】
・服飾系専門学校卒
・アパレルデザイナー実務経験3年以上
・提案MAP作成
・仕様書作成スキル
・素材、副資材の知識
・パターン理解
・アパレル量産知識【人物像】
・トレンド理解力がある方
・企画力を発揮したい方
・柔軟な働き方を求める方【活かせる経験
・スキル】
・アパレルデザイン
・仕様書
・MAP作成
・素材
・パターン知識

【必須】
・経理の実務経験
・PCスキル（Word、Excel、PowerPoint）【歓迎】
・経理の実務経験5年以上
・連結決算の経験
・税務の実務経験
・上場会社や上場子会社での経理経験【人物像】
・マネジメント経験を活かしたい方
・専門性を高めたい方
・安定した環境で長く働きたい方【活かせる経験
・スキル】
・決算業務
・税務申告
・会計監査対応
・チームマネジメント

【応募資格】
・小売企業でのトレード／ブランド／リテールマーケティングにおける5年以上の経験（ラグジュアリーまたはプレミアムファッション業界が望ましい）
・店頭プロモーション、リテールアクティベーション、イベント実行の実績
・売上やCRMデータを活用した分析力
・複数施策を同時に管理できるプロジェクトマネジメントスキル
・ベンダー、代理店、制作パートナーとの協働経験
・クロスファンクショナル環境での優れたコミュニケーション
・調整能力
・日本語
・英語でのビジネスレベルの運用能力（ローカルチームおよびHQとの日常的なやり取り）

職種問わず、接客
・販売経験1年以上歓迎スキル■アパレル業界での販売経験のある方■ファッションへの情熱がある方■学習意欲が高い方
・素直な方■語学力（英語
・中国語）のある方歓迎※未経験の方も研修等のサポートがありますのでご安心ください

【必須】■ファッション、アパレル、スポーツ、消費財関連の店舗における店長経験1年以上（※大型店舗における店長、ストアマネジャー経験）■アルバイトや社員（※20人以上）のマネジメント経験

・ラグジュアリーRTWの経験3年以上、もしくは、Luxuryブランドもしくはセレクトショップでのレディース
・メンズ経験のある方
・ハイレンジのセレクトショップ経験の有る方、歓迎（レディース
・メンズ）

【必須要件】アパレル販売経験者【歓迎】
・人と人とのふれあい、心と心のふれあいを大切にしたいという想いから、　接客を通じてお客様を幸せにしたいと思っている方
・高いホスピタリティを発揮し、接客が出来る方

【必須】
・アパレル営業経験3年以上※販売経験のみは不可【歓迎】
・キャリアアップを前提に長期勤務できる方
・売上管理や数値分析の経験
・店舗運営のマネジメント経験【人物像】
・ファッションへの情熱を持っている方
・数字に強く戦略的に考えられる方
・チームをまとめるリーダーシップがある方【活かせる経験】
・アパレル業界での営業経験
・販売戦略の立案
・実行経験
・店舗運営
・VMD経験