【東京都】マーケティング・PR・ECの正社員募集/年収550万~
# ブランド名非公開
マーケティング・PR・EC
東京都
年収 : 5,500,000~
こんな人にオススメ
【必須】
・アパレル、エンターテインメント、またはライフスタイルブランドでのマーケティング実務経験3年以上
・SNSやデジタルツールを活用した集客施策の実務経験
・ブランドの世界観やストリートカルチャーへの深い理解と共感【歓迎】
・カジュアル/ストリートアパレルに精通している方
・マネジメント経験
・英語、中国語等の語学スキル【人物像】
・社内外と適切なコミュニケーションを取り業務を進められる方
こんな人にオススメ
【必須】
・アパレル業界にて生産開発
・管理もしくは品質管理経験
・仕様書の読み込みや職出し、工場との調整経験
・OEM
・ODMでの生産管理経験【歓迎】
・カジュアル/ストリートアパレルに精通している方
・海外生産業務の経験
・マネジメント経験
・英語、中国語等の語学スキル【人物像】
・社内外と適切なコミュニケーションを取り業務を進められる方
こんな人にオススメ
【第二新卒歓迎、職種未経験OK!】
・責任感があり、主体性
・向上心のある方
・チームワークが得意な方
・身だしなみに気を使える方【こんな方にぴったり】
・お客さまに喜んでもらえることにやりがいを感じる方
・伸びている業界、将来性のある市場で自分を成長させたい方
・一生モノの知識やスキルを身につけたい方
・予算達成に向けたチームプレイにやりがいを感じる方
・お客さまに深く入り込むコミュニケーションが取れる方
・ブランドやトレンド、ファッションに敏感な方 など
こんな人にオススメ
【第二新卒歓迎、職種未経験OK!】
・責任感があり、主体性
・向上心のある方
・チームワークが得意な方
・身だしなみに気を使える方【こんな方にぴったり】
・お客さまに喜んでもらえることにやりがいを感じる方
・伸びている業界、将来性のある市場で自分を成長させたい方
・一生モノの知識やスキルを身につけたい方
・予算達成に向けたチームプレイにやりがいを感じる方
・お客さまに深く入り込むコミュニケーションが取れる方
・ブランドやトレンド、ファッションに敏感な方 など
こんな人にオススメ
【第二新卒歓迎、職種未経験OK!】
・責任感があり、主体性
・向上心のある方
・チームワークが得意な方
・身だしなみに気を使える方【こんな方にぴったり】
・お客さまに喜んでもらえることにやりがいを感じる方
・伸びている業界、将来性のある市場で自分を成長させたい方
・一生モノの知識やスキルを身につけたい方
・予算達成に向けたチームプレイにやりがいを感じる方
・お客さまに深く入り込むコミュニケーションが取れる方
・ブランドやトレンド、ファッションに敏感な方 など
こんな人にオススメ
【第二新卒歓迎、職種未経験OK!】
・責任感があり、主体性
・向上心のある方
・チームワークが得意な方
・身だしなみに気を使える方【こんな方にぴったり】
・お客さまに喜んでもらえることにやりがいを感じる方
・伸びている業界、将来性のある市場で自分を成長させたい方
・一生モノの知識やスキルを身につけたい方
・予算達成に向けたチームプレイにやりがいを感じる方
・お客さまに深く入り込むコミュニケーションが取れる方
・ブランドやトレンド、ファッションに敏感な方 など
こんな人にオススメ
【必須】
・ChatBotの作成やFAQ作成に携わった経験
・業務または個人利用での生成AI活用経験(プロンプト作成経験必須)
・スプレッドシート
・Excel等で関数を使い分析した経験
・カスタマーサポート業務におけるオペレーター以外の経験2年以上(VOC、SV、FAQ作成等)【歓迎】
・インハウスのカスタマーサポート経験
・カスタマーサクセス経験
・生成AIのAPI活用経験
・リモート業務の経験
こんな人にオススメ
【必須】
・SPAや商社、シューズメーカーでの生産管理のご経験3年以上
・ASEAN地域工場との折衝経験
・サンダル、EVAサンダル含むシューズ分野の生産業務1年以上【歓迎】
・アパレル(洋服)の生産業務のご経験
・D2C事業での生産管理のご経験
・生産管理のDX化のPJTに携わったご経験
・直貿運用または開拓のご経験【人物像】
・ものづくりへの情熱がある方
・主体的に行動できる方
・社内外との調整力がある方
こんな人にオススメ
【必須】以下のいずれか
・事業会社でブランドマネージャーや事業責任者、マーケティングマネージャーのご経験2年以上【歓迎】
・デジタルマーケティング(Web広告
・EC)の戦略立案
・運用経験
・消費財
・アパレルなど有形商材(toC)の販売
・ブランドマネジメント経験
・数億円規模の予算管理およびプロジェクトマネジメント経験【人物像】
・戦略的思考ができる方
・複数部門を巻き込める方
・成果にコミットできる方
こんな人にオススメ
■店長または副店長の経験 (百貨店展開ブランド勤務経験優遇) ■高い接客スキルに基づいた個人としての高いパフォーマンス ■課題発見~解決までのプロセスを繰り返し、店舗パフォーマンスを上げた実績 ■顧客志向に基づき、店舗体験の向上に尽力できる ■中長期を見据えた顧客構築 以下のスキルがあれば尚可 ファッションに限らず、優れた店舗体験を実現している企業での勤務経験がある方優遇(人気コーヒーチェーン
・テーマパーク等)