リテール（小売営業）、週5日勤務の転職・求人情報一覧

接客
・販売経験者歓迎！営業職経験者歓迎！未経験の方も是非ご相談下さい。

・ディレクター、MD、DB、マーケティング、企画などいづれかのご経験を3年以上お持ちの方歓迎
・コスメへのご興味をお持ちの方、持っていただける方

■営業経験必須（提案営業のご経験）■普通免許あれば尚可

【必須経験】◆オフライン広告（新聞、雑誌、TV、ラジオなど）営業経験者※通販事業会社、代理店問わず【歓迎スキル】◆通販事業会社のCRM業務の経験のある方◆媒体メディア側（オフライン紙メディア広告）で、自社広メディアの営業経験のある方◆アウトバウンドコールセンターで通販事業のD2C案件での営業経験のある方※クライアントはD2C通販を行うビューティーや健康食品領域のメーカーがメインです。

【必須経験】
・店長経験者若しくは教育担当経験者【求める人物像】
・意欲&柔軟性、フットワークの軽さを持つ方

【必須条件】◆営業経験をお持ちの方◆基本的なPCスキル（Excel
・Word
・PowerPoint）◆第一種運転免許普通自動車【歓迎経験】◆法人営業経験（コンビニ
・スーパー尚可）

・インポートやセレクトショップでのアパレルにて販売に関わるマネジメント経験【求める人物像】
・能動的に業務ができる方　
・予算や利益に対してのMD構成や人件費、収支シミュレーションなどについて考えることが出来る方

・営業経験者（業界不問）
・営業経験、新規開拓、商談力及び販売力のある方
・スーツ販売、ファッション、物販の販売経験者

・家具やインテリア関連業界での法人営業経験またはショールームにおける接客経験3年程度　歓迎：建築に関する業務経験（設計担当とのコミュニケーションが必須のため）　　　　実施図レベルの図面の読解力　
・建築士、インテリアコーディネーターなどの資格　　　　建築
・建材系商材の営業経験者　
・造作家具などの設計営業経験者

・小売業界において10年以上のリテール経験を有し、複数店舗の管理
・運営において5年以上のリーダー経験を有すること。
・販売実績、業務効率、顧客サービスレベル、リテールマーケティング、従業員の能力開発／エンゲージメントを向上させるためのプロセスやプログラムを考案し、実施した実績があること。
・KPIからインセンティブプログラム、リソース管理まで、小売オペレーションの機能と原則に精通していること。
・ビジネスプランニングと分析において実績のある方
・機敏で起業家精神に溢れ、この職務の課題に対する革新的なアプローチと解決策を見出すことができる。
・小売市場、販売動向、KPI管理に関する知識