経理・HR・人事・総務、転勤なしの転職・求人情報一覧

【必須】
・連結決算実務
・会計監査対応
・法人税申告書作成
・一般事業会社での経理実務経験5年以上
・エクセル（VLOOKUP／ピボットテーブル必須）【歓迎】
・商社での経理経験
・マネジメント経験【人物像】
・正確な仕事ができる方
・コミュニケーション力のある方
・責任感のある方【活かせる経験
・スキル】
・連結決算経験
・監査対応経験
・税務申告経験

【必須】
・従業員規模500名以上での人事労務経験
・経験年数5年以上
・マネージメント経験【歓迎】
・店舗型ビジネスでの経験
・社労士資格保有者
・クラウドシステム利用経験
・人事制度企画に意欲的な方【人物像】
・急成長企業で柔軟かつ主体的に活躍できる方
・組織の成長に貢献したい方
・新しい仕組みづくりに積極的な方【活かせる経験
・スキル】
・人材管理システムの導入
・運用経験
・就業規則
・評価制度の構築経験
・衛生委員会
・産業医対応経験

【ミッション】
・正確且つスピード感を持った攻めの数字管理を行いつつ、経営層に対して適切な財務情報を提供し、意思決定をサポートすること【業務内容】
・管理会計業務（原価
・予実管理、経営分析）
・決算業務（月次決算
・年次決算）
・仕訳作成、会計システムへの仕訳入力
・科目残高管理分析
・ネットバンキングを利用した銀行入出金管理【利用システム】
・弥生会計、償却奉行、MRP、MF債務支払クラウドシステム、他ERPシステムの操作閲覧あり

【必須要件】3～5年人事経験、女性【推奨要件】英語、中国語優先

【必須】以下いずれかの環境で、人事の立場として障がい者支援に関する実務経験をお持ちの方
・従業員300名以上規模の事業会社
・特例子会社での勤務経験その他必須要件
・Excelの基本操作（IF関数、VLOOKUP程度）
・出張対応が可能な方（月1～2回程度／大阪の特例子会社）※人事総務部にて総務と兼任で支援を行っていた方よりも、人事として障がい者
・休復職者支援を担っていた方や労務に特化していた方には大変マッチします。【歓迎】
・障害者職業生活相談員など、障がい者支援に関する資格保有者
・ファッション業界への興味
・関心。【求める人物像】
・マニュアルのない領域でも自律的に業務を進められる方
・自ら業務マニュアルや仕組みを構築できる方
・イレギュラーな事象にも柔軟に対応できる方
・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方
・機密情報
・法令遵守への意識が高い方

【必須】
・給与
・社会保険実務経験3年程度
・基本的なPCスキル
・資料作成スキル　-Excel（SUM
・AVERAGE関数
・四則演算
・LOOKUP関数
・IF関数等）　-Word（文書作成
・表挿入
・差し込み印刷等）【歓迎】
・給与システムOBIC7の使用経験
・500名以上の企業での給与
・社保経験
・上記業務を自社内製で実施した経験
・アパレル業界での経験

【必須条件】
・人事制度関連、評価
・報酬関連の業務経験がある方
・グローバル企業における人事経験 5年以上 もしくは人事コンサルティング企業においてグローバルPJTの経験3年以上※上流工程だけでなく、ハンズオンでPJTを推進した経験をお持ちの方
・日々の業務において、スピーキングで英語を活用し、ビジネスを推進している方
・スピード感のある環境で変化に対して柔軟に対応し、周囲を巻き込み、主体的に業務を進められる方【歓迎条件】
・海外拠点での就業経験をお持ちの方
・リテール業界での人事経験をお持ちの方