【北海道】店長・サブ・マネージャーの正社員募集/年収450万~
# ブランド名非公開
店長・サブ・マネージャー
北海道
年収 : 4,500,000~
こんな人にオススメ
ラグジュアリー店長経験者、高級婦人服店長経験のある方歓迎致します。
こんな人にオススメ
【販売(店長候補)】●店長として売上管理と人材育成のご経験がある方(年数不問)●予算達成に向けたKPI設計が出来る方【土屋鞄の特徴】当社はセールを行いません。長く愛していただける製品だからこそ、1年を通して適正な価値でお届けしています。また自社で一貫して製造~販売まで行うSPA企業のため、その価値(価格)を自分たちで設定できるのも強みです。本当に価値のある製品に、店舗での忘れられない体験を通してさらなる付加価値を生み出し、お客さまへお届けしています。KABAN店舗では顧客様の愛用品をメンテナンスするなどお客様との長いお付き合いも醍醐味です。【勤務地について】全国26店舗(ランドセル専門店、革鞄/小物専門店、複合店)へ異動の可能性があります。地域限定正社員をご希望の場合は応募時にその旨記載ください。
こんな人にオススメ
【必須】小売店舗(物売)にて店長/SV/店舗リーダー経験をお持ちの方【歓迎】アパレル/化粧品/百貨店において接客販売、顧客づくりのご経験のある方*お客様の見えないニーズを引き出し、生活に寄り添う接客ができます【求める人物像】
・ブランドを成長させていきたい方
・マネジメント業務、スタッフ育成に興味がある方
・リーダーシップを発揮したい方
・自ら考え、行動できる方
・数字を追っていける方
・チームで働くことが好きな方
・食べることが好き、料理に興味がある方
こんな人にオススメ
【必須】
・アパレルでのマネジメントの経験者(可能であれば5年程度。サブでも可)
・スタッフマネジメント数 ミニマム10名程度【あると望ましい】
・語学(英語)
こんな人にオススメ
【必須】
・販売職の経験のある方
・全国へ出張可能な方【歓迎】
・店舗マネジメント経験
・ポップアップストア運営経験【人物像】
・フットワークの軽い方
・マネジメント力のある方
・コミュニケーション力のある方【活かせる経験
・スキル】
・販売経験
・店舗設営経験
・スタッフ管理経験
こんな人にオススメ
・販売職の経験のある方
・マネジメント経験のある方
・全国へ出張可能な方
こんな人にオススメ
【必須】
・小売店舗(物売)にて店長/SV/店舗リーダー経験をお持ちの方【歓迎】
・アパレル/化粧品/百貨店において接客販売、顧客づくりのご経験のある方【人物像】
・ブランドを成長させていきたい方
・マネジメント業務、スタッフ育成に興味がある方
・食べることが好き、料理に興味がある方【活かせる経験
・スキル】
・店舗マネジメント経験
・スタッフ育成経験
・数値管理経験
こんな人にオススメ
【必須】
・小売業界での複数店舗の管理経験のある方
・マネジメント経験のある方
・グラニフのデザイン、商品にご興味をお持ちの方【歓迎】
・30~100店舗の全体を統括するマネジメント経験【人物像】
・リーダーシップを発揮できる方
・コミュニケーション力のある方
・数字分析ができる方【活かせる経験
・スキル】
・SV経験
・エリアマネージャー経験
・店舗運営経験
こんな人にオススメ
【必須】TENTIALのミッション / ビジョンに共感いただける方マネジメント経験【歓迎】エリアマネージャーでの実務経験店舗でのMD / VMD策定の実務経験
こんな人にオススメ
【必須】
・アパレル小売業界でのエリアマネージャー
・スーパーバイザー経験3年以上
・Bshopの取扱商品にご興味をお持ちの方
・数値を扱うことに苦手意識のない方
・一定のExcelスキル(ピボットテーブル、基礎関数など)【人物像】
・本部と店舗をつなぐ役割にやりがいを感じる方
・フットワーク軽く動ける方