「BOTTEGAVENETA」の転職・求人情報一覧

・ラグジュアリーブランド、セレクトショップなどでの経験 3年以上チームで協力し、お互いを尊重、サポートし合うことを大切にしています。ご入社後は、ストアマネージャー、アシスタントストアマネージャーを始めとした先輩社員からのOJTに加え、3ヵ月ごとに実施される集合入社研修、年数回開催のプロダクトトレーニング、自主的に学習ができるE-ラーニングなど、安心して業務に臨めるようサポート体制が整っています。さらに、優秀なリテール人材を育成する『リテールキャリアパス制度』により、多様なキャリアアップが実現できる環境があります。入社後、ショップ専門のトレーニングチームによる、ブランドの歴史、製品の基礎知識や販売スキルを学ぶ独自のトレーニングを実施。その後も、製品 カテゴリーごとの研修やマネジメント、コミュニケーションスキルの研修を行ない、専門知識を深めていきます。

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・日本語が堪能、英語もビジネスレベル
・人材管理を含む関連するビジュアルマーチャンダイジングの経験を最低5年
・ラグジュアリー／ファッションビジネスの経験があれば尚可

・同職務での5年以上の実務経験
・小売在庫と財務指標（セルスルー、供給週数、在庫回転、値下げ、値上げ、OTB など）に関する実践的な知識
・ビジネスレベルの英語力必要
・Microsoftに関する高度な熟練度（Excelのマスター）
・ラグジュアリー／ファッションビジネスでの経験、および製品に対する強い感性があれば尚可
・Anaplan／JDA／Power BI の経験があると尚可