東京都渋谷区の服装自由の（11ページ目）転職・求人情報一覧

【必須】
・カジュアルテイストのリュックやバッグ企画経験
・Illustrator
・Photoshopが使用できる方【歓迎】
・バッグ
・シューズ
・その他幅広いアイテム経験【人物像】
・トレンドに敏感な方
・クリエイティブな発想ができる方
・チームワークを大切にできる方【活かせる経験
・スキル】
・バッグデザイン経験
・雑貨デザイン経験
・海外生産経験

【必須】
・企業法務実務経験1年以上
・基本的なPC、資料作成スキル　-Excel（SUM、AVERAGE関数、四則演算）　-Word（文書作成、表挿入、差し込み印刷等）【歓迎】
・アパレル業界での経験
・語学スキルを活かせる方（英語）【人物像】
・正確性と丁寧さを持って業務に取り組める方
・社内外との調整をスムーズに行える方
・知的好奇心が旺盛で学び続けられる方

【必須】以下いずれかの経験
・アウトドア
・スポーツ業界でDTC（リテールまたはEC）MDとして3年以上
・アウトドア
・スポーツ業界でMDとして3年以上
・MS Office（Excel、PowerPoint、Word）の業務利用
・日本語
・英語での流暢なコミュニケーション能力【人物像】
・目的志向で主体的に行動できる方
・他部署との強い連携意識がある方
・起業家精神をお持ちの方

【必須】
・布帛
・カットソーの生産管理経験がある方（ニット経験あれば尚可）
・専門学校卒以上
・アパレルメーカー、OEMメーカー、繊維商社での生産管理経験5年以上
・基本的なPCスキル（Word、Excel）【歓迎】
・タバサの洋服に興味をお持ちの方
・中国生産の経験がある方【人物像】
・品質にこだわりを持ちものづくりを大切にできる方
・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方
・納期管理を責任感を持って遂行できる方【活かせる経験
・スキル】
・海外工場（特に中国）との折衝経験
・多品番
・多アイテムの同時管理経験
・コスト交渉や品質改善の実績

【必須】
・Illustrator／Photoshopを使用した実務経験（2年以上）
・仕様書作成
・OEM／ODM企画～納品フロー理解【歓迎】
・キャラクター
・テーマパーク商材のデザイン／制作経験
・プレゼン
・進行管理の経験【人物像】
・キャラクターやエンタメコンテンツが好きな方
・細部にこだわりながらスピーディーに対応できる方
・社内外と円滑にコミュニケーションが取れる方【活かせる経験
・スキル】
・雑貨やファッション小物のデザイン実績
・OEM工場との折衝
・調整経験
・キャラクターライセンス関連の知識

【必須】
・何らかの事務経験をお持ちの方
・基本的なPCスキルをお持ちの方Word：ビジネス文書作成Excel：入力、基本関数（VLOOKUP／SUM／IF／AVERAGE 等）PowerPoint：資料作成Outlook：メール作成、スケジュール管理
・調整Teams：チャットでのコミュニケーション
・障がい者手帳をお持ちの方【歓迎】
・英語の読み書きが可能な方
・ファッション業界での勤務経験※歓迎条件は必須ではありません。興味をお持ちの方はぜひご応募ください。
・人をサポートすることにやりがいを感じられる方
・コツコツと丁寧に業務を進めることが得意な方
・PCを使った資料作成などの事務作業に抵抗のない方
・チームワークを大切にし、周囲と円滑にコミュニケーションが取れる方
・ファッション
・ラグジュアリーブランドに興味
・関心のある方

【必須】
・ファッションブランドでの店長経験【歓迎】
・百貨店での販売経験のある方
・BAGブランドでの販売経験のある方
・語学スキルをお持ちの方【人物像】
・ブランドの成長に携わりたいという意欲のある方
・スタッフ育成やチームビルディングが得意な方
・お客様との信頼関係を大切にできる方【活かせる経験
・スキル】
・店舗マネジメント
・売上管理の経験
・PCスキル（Word
・Excel）
・英語や中国語などの語学スキル

【応募資格】
・5年以上のMD経験
・外資ファッションリテールでのMD経験
・ビジネスレベルの英語力
・分析能力（独立してドライブできる方）
・Excel中級以上（If、Vlookup、ピポットテーブル）【以下の経験があれば尚可】
・ラグジュアリーブランドでのMD経験

【必須要件】
・社会人経験2年以上をお持ちの方
・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint）【歓迎要件】
・日商簿記2級以上の資格をお持ちの方
・経理、請求業務、または事業会社での月次、年次決算業務の経験をお持ちの方
・多岐にわたる業務に柔軟かつ自発的に対応できる方【求める人物像】
・経理としての専門スキルを身につけ、市場価値を高めたい方
・ルーティンワークにとどまらず、幅広い業務に挑戦したい意欲のある方【おすすめポイント】未経験からでも専門知識を基礎から習得し、将来的には経営層に近いポジションで活躍できるキャリアパスが魅力です。新設部門だからこそ、自らのアイデアで業務フローを構築していく醍醐味を味わえます。

新しい取り組みに対して高いチャレンジ精神を持ち、周囲と円滑なコミュニケーションを図りながら業務を推進できるプロフェッショナルを求めています。【必須要件】
・小売業界における実務経験（5年以上）、またはアパレル等の店長経験をお持ちの方
・ExcelなどのOfficeソフトを使用し、販売実績のデータ分析や施策の効果測定を行った実務経験【歓迎要件】
・小売業での店舗運営、エリアマネージャー、または営業の経験をお持ちの方
・百貨店やファッションビルにおける営業推進、またはテナント管理（デベロッパー側）の経験
・アパレルブランドでの店舗運営管理、ブランド営業の経験【求める人物像】
・日常から洋服への興味が高く、トレンドやコーディネートに関心がある方
・リーダーシップを発揮し、店舗スタッフと本部の架け橋となれる方