東京都の大手企業の（4ページ目）転職・求人情報一覧

【必須】
・アパレル販売経験（服
・靴
・雑貨等）
・アパレル業界でのリーダー経験【歓迎】
・店長職経験者（スタッフへの指示だし、販売リーダー、販売スケジュール管理、棚卸等出来る方）
・5名以上のスタッフ管理経験者
・フロアや売り場の売り場編集、売上経験者
・全国転勤が可能な方

・障がい者手帳をお持ちの方
・接客、販売のお仕事のご経験がある方、もしくは興味をお持ちの方　◆未経験大歓迎◆通勤可能な方◆社会人
・職種
・業界未経験の方歓迎《おすすめポイント》◆場所柄、海外のお客様が多いので、語学に堪能な方は活かすことができますよ。◆福利厚生や休みが多いので、無理なく腰を据えてじっくり働けます。　大手ならではの働きやすい環境をご用意しました！プライベートを大切にしながら、長く活躍することができます。◆先輩に見守られながら、経験を積むことで、未経験者も成長。　チームワークを大切に、早く後輩をサポートできるスタッフになれるように一緒に頑張っていきましょう！

【必須】
・グラフィックデザイナーとしての経験
・Photoshop
・Illustratorスキル
・ECサイト
・SNSに掲載する画像類を作成できる方【歓迎】
・アパレル
・ファッション系の経験（業種不問）※経験年数は問いません【人物像】
・視覚的に魅力を伝えられる方
・トレンドに敏感な方
・チームで協力して仕事を進められる方【活かせる経験
・スキル】
・グラフィックデザイン経験
・ECサイト運営経験
・SNSマーケティング知識

・高卒以上
・未経験歓迎（美容業界にチャレンジしたい方歓迎）≪優遇≫
・美容業界の経験がある方
・美容部員、化粧品販売の経験ある方
・英語や中国語の語学スキルがある方ブランドトレーニングや研修がしっかりあるので未経験の方も挑戦しやすい環境です。

【必須】
・アパレルor服飾雑貨の商品企画/仕入れ業務に携わった経験
・基本的なPC操作（表管理
・メール作成等）【歓迎】
・アパレルメーカーで商品企画/仕入れ業務経験（2年以上）【人物像】
・トレンドに敏感な方
・企画力
・提案力のある方
・チームワークを大切にできる方【活かせる経験
・スキル】
・バイヤー経験
・OEM/ODM経験
・VMD経験

【必須】
・5年以上の人事
・総務
・労務分野での実務経験
・人事分野における継続的な専門能力開発
・日本の雇用
・労働基準に関する実務知識
・ビジネスレベルの語学力【人物像】
・グローバルブランドの人事戦略を担いたい方
・コミュニケーション力の高い方
・主体的に行動できる方【活かせる経験
・スキル】
・人事制度構築経験
・採用推進経験
・労務管理経験

・業界未経験でも歓迎です！
・アパレル、ファッション、ジュエリー業界での販売経験尚可
・店頭VP経験尚可
・店頭でのイベント立案等、セールスプロモ―ション経験尚可

・ラグジュアリーブランド、アパレルブランド、コスメブランドなどで販売経験が3年以上ある方【歓迎スキル】
・英語
・中国語での接客対応可能な方（空港勤務は必須）
・Watch/Jewelry、RTW、Shoes、Fragrance、Exotic Leather の 　カテゴリーご経験者、または専門知識をお持ちの方
・High Watch、High Jewelry、Exotic Leather、Fur 等 　高価格商材の商談、販売経験をお持ちの方
・外商や付加価値の高いサービスご経験者
・セレクトショップ等でご経験を有し、ファッション感度の高い方※過去1年以内の再応募はご遠慮いただきますようお願いいたします。

【必須経験】
・基礎的なPCスキル（Word、Excel）がある方
・ファッションブランドでバックヤード業務、販売サポートの経験がある方※ 過去1年以内の再応募はご遠慮ください

・ジュエリー販売経験者歓迎【求める人物像】
・新事業の立ち上げメンバーとして積極的に業務に取り組める方
・ジュエリーに関心、興味をお持ちの方