関東の残業20時間未満の（46ページ目）転職・求人情報一覧

【必須】
・アパレル生産管理経験3年以上【歓迎】
・アパレル業界での経験
・デニム
・ミリタリーの知識がある方【人物像】
・品質にこだわれる方
・計画的に仕事を進められる方
・チームワークを大切にできる方【活かせる経験
・スキル】
・生産管理経験
・工場管理経験
・素材調達経験

【必須】
・接客
・販売の経験をお持ちの方
・顧客づくりに自信のある方歓迎【歓迎】
・同価格帯の取り扱い経験のある方歓迎【人物像】
・ファッションが好きで向上心のある方
・チームワークを大切にできる方

【必須】
・アパレルショップでの接客経験がある方（2年以上）
・ファッションやデザインへの関心がある方【歓迎】
・セレクトショップでの販売経験がある方
・VMD経験がある方
・店長
・サブ店長の経験がある方【人物像】
・お客様に寄り添った接客ができる方
・SNSプロモーションに興味のある方
・チームワークを大切にできる方【活かせる経験
・スキル】
・アパレル販売経験
・VMD経験
・SNS運用経験

【必須】
・販売経験、アパレル業界経験3年以上、テーラーや紳士服経験がある方優遇【歓迎】
・同業界での経験がある方【人物像】
・ファッションが好きで向上心のある方
・チームワークを大切にできる方

【必須経験】
・何かしらの接客経験をお持ちの方　
・ファッション感度の高い方（私服勤務の為）【尚可】
・セレクトショップ、デザイナーズブランドでの接客販売経験
・アート、ミュージック等ファッション以外への興味関心のある方　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
・SNS運用のご経験お持ちの方

【必須】
・Salesforce導入や開発プロジェクトを主導した経験3年以上
・Salesforce認定基本資格または同等のスキルをお持ちの方【歓迎】
・プロジェクトリーダー経験
・データ連携ツール（ETL
・EAI等）の経験
・データ管理ツール（CDP
・DWH等）の経験【人物像】
・技術力を活かして事業成長に貢献したい方
・主体的に課題解決に取り組める方

【必須経験】
・接客経験、販売経験のある方
・社会人経験3年以上～
・PC操作、電話対応

【必須条件】リーダー職
・副店長
・店長経験、または店舗管理など、何かしらのマネジメント経験1年以上【どちらかに該当】正社員としての就業経験2年以上（業種不問）or アパレル販売経験2年以上（雇用形態不問）

【必須条件】リーダー職
・副店長
・店長経験、または店舗管理など、何かしらのマネジメント経験1年以上【どちらかに該当】正社員としての就業経験2年以上（業種不問）or アパレル販売経験2年以上（雇用形態不問）

【必須条件】リーダー職
・副店長
・店長経験、または店舗管理など、何かしらのマネジメント経験1年以上【どちらかに該当】正社員としての就業経験2年以上（業種不問）or アパレル販売経験2年以上（雇用形態不問）