関東のピアスOKの（8ページ目）転職・求人情報一覧

・メンズアパレル（中価格帯以上）での接客及び販売経験を継続して2年以上やスーツ販売経験
・百貨店での就業経験
・お直しできる方優遇【以下の方は歓迎します】
・デザイナーズブランド等で活躍されてきた方
・生地、素材、パターン等に精通している方
・英語、中国語が話せる方

■必須要件
・事業会社での経理経験2年以上
・月次/年次決算経験
・中級レベルのExcelスキル(VLOOKUP関数
・ピボットテーブルができるレベル)

【必須】
・部門横断でのプロジェクトマネジメント経験
・定量
・定性データを統合し経営提案に落とし込める分析力
・資料作成能力【歓迎】
・経営企画／社長室／IR／事業開発、投資銀行、戦略コンサルでの実務経験
・会計
・コーポレートファイナンスの基本知識
・上場会社でのIR
・SR、資本政策関連経験【人物像】
・経営に近いポジションでキャリアを築きたい方

【第二新卒歓迎、職種未経験OK！】
・責任感があり、主体性
・向上心のある方
・チームワークが得意な方
・身だしなみに気を使える方【こんな方にぴったり】
・お客さまに喜んでもらえることにやりがいを感じる方
・伸びている業界、将来性のある市場で自分を成長させたい方
・一生モノの知識やスキルを身につけたい方
・予算達成に向けたチームプレイにやりがいを感じる方
・お客さまに深く入り込むコミュニケーションが取れる方
・ブランドやトレンド、ファッションに敏感な方 など

【必須】
・アパレル業界にて生産開発
・管理もしくは品質管理経験
・仕様書の読み込みや職出し、工場との調整経験
・OEM
・ODMでの生産管理経験【歓迎】
・カジュアル/ストリートアパレルに精通している方
・海外生産業務の経験
・マネジメント経験
・英語、中国語等の語学スキル【人物像】
・社内外と適切なコミュニケーションを取り業務を進められる方

【必須】
・人事制度（評価、報酬、等級）の企画
・運用業務（3年以上）
・人事企画またはHRBPの実務経験（3年以上）
・Excel/スプレッドシートスキル（人件費シミュレーション等）【歓迎】
・急成長環境や上場企業での業務経験
・ビジネスレベルの英語力
・グローバルにおける人事
・総務
・労務の実務サポート経験
・HRテックツールの導入
・運用経験
・アパレル業界または小売業界での業務経験

【必須】
・アパレル事業会社またはOEM/ODMメーカーでの生産管理業務経験（3年以上）
・原価計算の基礎知識、コスト意識を持った業務遂行
・数値データを用いた課題分析および改善提案の経験
・直貿経験があり、海外工場とのやり取りや新規開拓の経験
・Excelスキル中級以上（PIVOT、VLOOK、IF関数など）【歓迎】
・ODM、バイイングなどSCを中心とした物づくりの経験
・OEM/ODMメーカーでの業務経験

【必須】
・ChatBotの作成やFAQ作成に携わった経験
・業務または個人利用での生成AI活用経験（プロンプト作成経験必須）
・スプレッドシート
・Excel等で関数を使い分析した経験
・カスタマーサポート業務におけるオペレーター以外の経験2年以上（VOC、SV、FAQ作成等）【歓迎】
・インハウスのカスタマーサポート経験
・カスタマーサクセス経験
・生成AIのAPI活用経験
・リモート業務の経験

【必須】
・事業会社で商品計画（販売計画作成）/需給予測のご経験2年以上
・表計算ツール（Excel/Spreadsheet）の知識
・使用【歓迎】
・経営/事業管理をしたご経験
・BIツール（Tableauなど）の知識
・使用【人物像】
・データ分析が得意な方
・複数部門との調整力がある方
・主体的に課題解決できる方【活かせる経験
・スキル】
・商品計画
・需要予測
・KPI策定
・モニタリング
・データ分析
・Excel高度活用

【必須条件】リーダー職
・副店長
・店長経験、または店舗管理など、何かしらのマネジメント経験1年以上【どちらかに該当】正社員としての就業経験2年以上（業種不問）or アパレル販売経験2年以上（雇用形態不問）