九州の平日休みありの（4ページ目）転職・求人情報一覧

■正社員としての社会人経験3年以上■基本的なビジネスマナーとPCスキル（メール対応、Word、Exceの基本操作）が可能な方■クロージングを行なう接客経験をお持ちの方歓迎【求める人物像】◆美容に興味のある方◆コミュニケーション力に自信のある方◆チームワークを大切にできる方◆ゲスト（患者様）に思いやりをもって対応できる方

【必須スキル
・経験】
・商材問わず販売のご経験がある方、ホテルフロントなど接客を伴う業務に携わっていた方（雇用形態問わず）
・英語or中国語or韓国語（接客レベル）【求める人物像】丁寧にお客様のお話を伺い、お客様の魅力をで引き出すお仕事です。香水、化粧品などの販売経験がある、英語を生かしてご就業したいなど、ご興味がございましたら、是非ご応募ください。お仕事に前向きな方からのご応募を、お待ちしております。

【第二新卒歓迎、職種未経験OK！】
・責任感があり、主体性
・向上心のある方
・チームワークが得意な方
・身だしなみに気を使える方【こんな方にぴったり】
・お客さまに喜んでもらえることにやりがいを感じる方
・伸びている業界、将来性のある市場で自分を成長させたい方
・一生モノの知識やスキルを身につけたい方
・予算達成に向けたチームプレイにやりがいを感じる方
・お客さまに深く入り込むコミュニケーションが取れる方
・ブランドやトレンド、ファッションに敏感な方 など

・”おもてなしの気持ち”を大切に、丁寧な対応ができる方

●化粧品販売の未経験歓迎！実務経験不問●第二新卒歓迎●アパレル
・ホテル
・ブライダル
・航空
・美容業界の方歓迎！●コスメ
・コスメ雑貨販売経験者歓迎●ブランドが好きな方歓迎【求める人物像】◆デパートコスメブランドが好きな方　◆笑顔に自信があり、人とお話しするのが好きな方　◆お客様に喜んでいただく仕事に就きたい方　◆素直で前向きに業務に取り組める方　◆協調性がありチームワークを大切にできる方

【必須】
・ファッション業界にて接客販売経験3年程
・アパレル、セレクトショップやインポートブランドでの販売経験者、優遇

【必須】
・店長／副店長／リーダー等としての店舗の運営管理や収支管理の実務経験（2年以上あると尚良し）
・新人育成（新卒）やメンバーの育成実績のある方
・基本的なPCスキル（Word、Excel、Spreadsheet、Power Pointなど）
・BRING商材への興味が持てる方【歓迎】
・リユース業界での店長経験者
・アパレル業界での店長経験者
・複数店舗の管理／マネジメント経験
・店長輩出経験（自身の教育で店長昇格をサポートしたご経験）【求める人物像】
・メンバーと信頼関係を構築できる人間性
・コミュニケーション力
・責任感が強く、高い集中力を保って業務できる仕事へのプロ意識の高い方
・顧客視点で考え、顧客満足度を追求/提案できる方
・現状に満足せず、事業拡大の為に改善や提案ができる方
・店舗の責任者として収益に責任を持ち、計画的かつ推進力をもって課題解決できる方

■ジュエリーブランドでの副店長または店長の経験をお持ちの方【求める人物像】
・グローバルブランドに向けて一緒にチャレンジできる方　
・素直で謙虚に学び、自ら考え行動できる
・目標達成に向けた意欲、執着心、エネルギーが高い
・対人感受性が高く、相手本位のコミュニケーションがとれる
・自らの明るさでお客様や一緒に働くチームを笑顔にできる
・チームワークを実践し、リベラルなコミュニケーションがとれる
・ジョブ、パフォーマンスベースのアーカーの企業風土と親和性がある

正社員経験２年以上（業種問わず）もしくは　アパレル販売経験２年以上（雇用形態問わず）

■販売未経験OK■人とお話することが好きな方■販売のご経験ある方は歓迎いたします