【東京都】Tiffany & Co./店長・サブ・マネージャーの正社員募集/年収800万~
# Tiffany & Co.
店長・サブ・マネージャー
東京都
年収 : 8,000,000~
こんな人にオススメ
・ラグジュアリーブランドでのストアマネージャー経験5年以上 (10人以上のマネジメント経験且つ百貨店での勤務経験が必須)
・ジュエリー販売、英語/中国語使用可能な方優遇
こんな人にオススメ
【必須】
・ラグジュアリーブランドでのRTW接客販売経験【歓迎】
・顧客管理の実績がある方
・百貨店や路面店での勤務経験【人物像】
・ブランドの世界観を深く理解し体現できる方
・高い接客スキルで特別な体験を提供できる方
・チームで協力して目標達成に取り組める方【活かせる経験
・スキル】
・ラグジュアリーブランドでの販売実績
・顧客構築力
・語学スキル
こんな人にオススメ
・インポートブランドの販売経験がある方優遇
・弊社取扱製品に携わった経験がある、又は弊社取扱製品に強い興味のある方優遇【歓迎】
・高単価経験、優遇【人物像】
・チームワークを大切にしながらお仕事できる方。
・ブランドの世界観を理解し、顧客満足を追求する意欲のある方
こんな人にオススメ
【必須】ファッション業界での販売経験(ラグジュアリー ジュエリー、アパレル、コスメ業界)【歓迎】顧客ビジネス経験、英語、中国語優遇
こんな人にオススメ
【必須】
・大学、大学院、短期大学、専門学校のいずれかを卒業している方
・人と接する仕事をしていた方( 接客、販売、営業などをホスピタリティを大事にして従事された経験があること)
・ファッションへ興味関心が高い方【尚可】
・ファッション業界での接客販売経験
こんな人にオススメ
必須:◎消費財の店長経験2年以上◎ブランドの魅力をお客様だけでなく、スタッフにもより深く伝えていただける方◎キャリアアップを目指す意欲がある方あるとよいスキル:必須ではありません〇接客に必要な英会話力
こんな人にオススメ
【必須要件】
・ジュエリーまたはアパレル業界における複数店舗の管理経験(目安:3年以上)
・百貨店や商業施設(デベロッパー)との折衝
・交渉実務経験
・店舗の損益計算書(P/L)管理、予算策定、KPI運用の実務経験
・数十名規模の組織マネジメント経験【歓迎要件】
・ラグジュアリー商材の取り扱い経験
・顧客育成マネジメントの経験
・実績【求める人物像】
・ブランドの世界観向上と厳格な数値管理を両立できる方
・経営陣の意図を汲みつつ、現場のモチベーションを引き出せる方
・変化に柔軟に対応し、組織や仕組みづくりを楽しめる方
こんな人にオススメ
・美容部員経験のある方 ※高価格帯スキンケアブランド経験者歓迎 ◎ヒューマン
・コミュニケーションスキル◎チャレンジ精神がある方【研修/トレーニング】
・入社時は全員が同じプログラムをイニシャル研修として受講します。※3か月後にフォロー研修あり
・ブランドの基準での研修内容や、実際の現場に沿った実践型の販促研修を導入
・ブランドトレーニングを定期的に実施し、スキルアップを目指せる
・商品知識だけではなく、接遇/生涯顧客を作るためのアプローチを学ぶプログラムも実施
こんな人にオススメ
美容部員のチーフ経験のある方 ※高価格帯スキンケアブランド経験者歓迎◎ヒューマン
・コミュニケーションスキル◎チャレンジ精神がある方【研修/トレーニング】
・入社時は全員が同じプログラムをイニシャル研修として受講します。※3か月後にフォロー研修あり
・ブランドの基準での研修内容や、実際の現場に沿った実践型の販促研修を導入
・チーフ向けのマネジメント研修あり
・ブランドトレーニングを定期的に実施し、スキルアップを目指せる
・商品知識だけではなく、接遇/生涯顧客を作るためのアプローチを学ぶプログラムも実施
こんな人にオススメ
・ファッション/アパレル業界で販売経験3年以上
・店舗でのマネジメント経験をお持ちの方
・ファッションへの情熱があり、ロエベのファンである
・レザークラフト、アートに興味や感性がある
・語学力を活かしたい(英語
・中国語)
・チームの士気を高め、スタッフの成長を促す
・数値管理及び分析を基にターゲット達成を目指す
・健全な店舗運営(労務管理
・課題解決など)を支える