東京都港区の正社員の（2ページ目）転職・求人情報一覧

【必須】
・アパレル業界での販売経験3年以上【歓迎】
・セレクトショップでの勤務経験
・バイイングやPR業務に興味のある方【人物像】
・お客様のライフスタイルに寄り添った提案ができる方
・自分のアイデアでお店作りに関わりたい方
・向上心を持ち、新しいことに挑戦できる方【活かせる経験
・スキル】
・ファッション雑貨やライフスタイルショップでの販売経験
・SNS運用やマーケティングの経験
・VMDやディスプレイの知識

【必須】
・レディスアパレルでのMD経験3年以上【歓迎】
・百貨店ブランドでのMD経験
・マーケット分析
・トレンドリサーチ経験【人物像】
・数字に強く分析力のある方
・トレンドに敏感でファッションが好きな方
・チームワークを大切にできる方【活かせる経験
・スキル】
・商品企画
・開発経験
・販売戦略立案経験
・予算管理
・納期調整経験

【必須】
・同価格帯のデザイナーズブランドでの販売経験【歓迎】
・メンズ
・レディース両方のアパレル販売経験
・接客可能なレベルの簡単な英会話【人物像】
・素材やものづくりにこだわりを持てる方
・お客様に丁寧に商品の魅力を伝えられる方
・チームワークを大切にできる方【活かせる経験
・スキル】
・デザイナーズブランドでの接客経験
・展示会やイベント対応の経験
・語学スキルを活かせる環境です

【必須】
・アパレル業界での接客経験1年以上
・学歴不問【歓迎】
・レディースアパレルの販売経験
・D2Cブランドやセレクトショップでの経験【人物像】
・お客様が主役になれるお店づくりに興味がある方
・少数精鋭の環境で自分のアイデアを活かしたい方
・ファッションを通じてお客様の魅力を引き出したい方【活かせる経験
・スキル】
・接客販売やコーディネート提案の経験
・店舗運営やディスプレイの経験
・PC基本操作スキル

【必須】
・店長
・副店長経験3年以上（数字管理に長けている方）
・アパレルショップ、雑貨店等での販売経験【歓迎】
・セレクトショップでのマネジメント経験
・バイイングやPR業務に興味のある方【人物像】
・自分のアイデアで店舗運営に積極的に関わりたい方
・お客様のライフスタイルに寄り添える方
・チームをまとめるリーダーシップがある方【活かせる経験
・スキル】
・売上管理やスタッフ教育の経験
・SNS運用やマーケティングの知識
・VMDやディスプレイの経験

【必須】
・接客
・販売経験者（※未経験でも相談可）【歓迎】
・ラグジュアリー
・インポートブランドでの経験
・ゴルフ経験者
・飲食店など他業種での接客経験【人物像】
・ファッションやゴルフに興味がある方
・お客様のライフスタイルに寄り添った提案ができる方
・チームワークを大切にできる方【活かせる経験
・スキル】
・アパレル
・ファッション雑貨の販売経験
・コーディネート提案の経験
・語学スキルを活かせる環境です

【必須】
・生産管理経験3年以上【歓迎】
・布帛
・カットソーの生産管理経験
・国内生産
・海外生産両方の経験
・貿易実務経験
・素材開発経験【人物像】
・ビジネス的な考え方ができる方（数値管理能力）
・モノづくりが好きな方
・当事者意識を持ち積極的にチャレンジできる方【活かせる経験
・スキル】
・海外工場との折衝経験
・直接貿易経験

【必須】
・女性向け商材を扱うアパレル企業での勤務経験
・SNSを活用したマーケティング経験【歓迎】
・ECサイト運営経験
・WEBマーケティング経験【人物像】
・自ら積極的に意見を発信できる方
・デジタルトレンドに敏感な方
・ブランドの世界観を理解し発信できる方【活かせる経験
・スキル】
・Instagram
・LINE運用経験
・メルマガ作成
・配信経験
・EC戦略立案経験

【必須】
・同社と同テイストでプレス経験をお持ちの方
・基本的なPCスキル（Word
・Excel）
・アルページュブランドを体現できる方【歓迎】
・ファッション誌やWEBメディアでの広報経験
・SNS運用経験【人物像】
・ファッションが好きでトレンドに敏感な方
・コミュニケーション力に自信がある方
・チームワークを大切にできる方【活かせる経験
・スキル】
・アパレル業界でのPR
・広報経験
・メディアリレーション経験
・イベント企画
・運営経験

【必須】
・エリアマネージャーまたはスーパーバイザー経験3年以上
・レディースブランドでの店頭業務経験【歓迎】
・人事評価策の設計経験
・複数店舗の運営管理経験【人物像】
・リーダーシップを発揮できる方
・数字に強く分析力のある方
・コミュニケーション力に自信のある方【活かせる経験
・スキル】
・複数店舗のマネジメント経験
・売上管理
・分析の実務経験
・スタッフ育成の実務経験