【東京都】経理・HR・人事・総務の正社員募集/年収500万~
# ブランド名非公開
経理・HR・人事・総務
東京都
年収 : 5,000,000~
こんな人にオススメ
【必須】
・人事経験3~5年以上【歓迎】
・英語
・中国語スキル
・評価制度の設計
・運用経験
・採用業務全般の経験【人物像】
・コミュニケーション力のある方
・主体的に行動できる方
・正確性を重視できる方【活かせる経験
・スキル】
・人事制度構築経験
・採用実務経験
・労務管理経験
こんな人にオススメ
【必須】
・日本のアパレル
・SPA
・百貨店商流に精通している方
・OEM
・ODMの企画~生産~納品までの一連プロセスに強い方
・アジア工場(中国
・ベトナム等)と品質/納期/価格の交渉ができる方【人物像】
・顧客対応力のある方
・生産背景と管理能力を併せ持つ方
・リーダーシップのある方【活かせる経験
・スキル】
・アパレルOEM営業経験
・海外工場との折衝経験
・チームマネジメント経験
こんな人にオススメ
・高卒以上
・おもてなしを重視した接客経験1年以上(アルバイト含む)
・社会人経験3年以上
こんな人にオススメ
・高卒以上
・おもてなしを重視した接客経験1年以上(アルバイト含む)
・社会人経験3年以上
こんな人にオススメ
・高卒以上
・おもてなしを重視した接客経験1年以上(アルバイト含む)
・社会人経験3年以上
こんな人にオススメ
・高卒以上
・おもてなしを重視した接客経験1年以上(アルバイト含む)
・社会人経験3年以上
こんな人にオススメ
・高卒以上
・おもてなしを重視した接客経験1年以上(アルバイト含む)
・社会人経験3年以上
こんな人にオススメ
【必須】
・小売企業でのトレード/ブランド/リテールマーケティング5年以上の経験
・店頭プロモーション
・リテールアクティベーション
・イベント実行の実績
・売上やCRMデータを活用した分析力
・複数施策を同時管理できるプロジェクトマネジメントスキル
・日本語
・英語ともにビジネスレベル【歓迎】
・ラグジュアリーまたはプレミアムファッション業界での経験【人物像】
・戦略立案と実行力を兼ね備えた方
・クロスファンクショナルな連携が得意な方
こんな人にオススメ
【必須】
・店舗開発の実務経験(5年以上)
・路面店や大型店舗の開発経験
・ファッション、ライフスタイルブランドでの店舗開発経験【歓迎】
・立地条件
・採算性
・投資回収シミュレーションの経験【人物像】
・クリエイティブとビジネスの両立ができる方
・新たなファン獲得に貢献したい方
こんな人にオススメ
・ファッション業界でのマネジメント経験必須
・皮製品
・インポート
・高級消費材の販売経験者、優遇