正社員、残業20時間未満の（199ページ目）転職・求人情報一覧

【必須要件（※ご経験に応じて考慮します）】
・AWS、GCP、Azureいずれかでのインフラ設計
・構築
・運用経験（3年程度）
・コンテナを活用したインフラ基盤の構築
・運用経験
・IaCを用いたインフラ管理経験
・Git / GitHubを利用したチーム開発経験【歓迎要件】
・コードレビュー経験、ECサイトまたはWebサービス全体の開発
・運用経験
・APIファーストの考え方やリアルタイム処理の知識
・経験
・Webサービスやシステムのセキュリティ知識【求める人物像】
・全体最適をベースに思考し、主体的に自走できる方
・困難を乗り越えた経験から学びを得て次に活かせる方最新技術を活かして開発基盤の進化に貢献したい方からのご応募をお待ちしております。

【必須要件】
・プロジェクトリーダーやPMとしてシステム導入
・改修
・刷新を推進した経験
・要件定義や基本設計など上流工程への主体的な参画経験
・ベンダーやSIerとの折衝
・調整、社内ステークホルダーへの提案
・報告経験
・スケジュールや課題管理を含むプロジェクト進行管理の実務経験
・要件定義書や基本設計書などのドキュメント作成経験【歓迎要件】
・アパレルや小売業の業務プロセス知識（在庫
・販売
・物流
・会計等）
・基幹システム刷新やERP導入プロジェクトの主導経験
・クラウドやネットワークの設計
・構築
・運用経験【求める人物像】
・全体最適をベースに捉え、主体的に自走して課題解決に挑める方ITを活用してビジネスの成長を主導したい方からのご応募をお待ちしております。

【必須要件（いずれかの経験
・スキル）】
・事業会社でのIT関連業務または業務システムの運用
・保守経験
・ベンダーやSIerとの折衝
・調整経験
・プロジェクト推進、スケジュール作成
・進行管理サポート
・要件定義書、基本設計書、テスト仕様書等のドキュメント作成
・社内外ステークホルダーへのプレゼンテーション
・説明経験【歓迎要件】
・アパレルや小売業の業務プロセス知識（在庫
・販売
・物流
・EC等）
・システム構築費用の見積作成や経営層への報告
・提案経験
・ネットワーク、サーバー、クラウドサービス（Azure等）の知識
・運用経験【求める人物像】
・自走でき、全体最適をベースに物事を考えられる方
・過去の失敗や挫折を乗り越えた経験があり、主体的に動ける方IT基盤の強化を通じて企業の持続的成長に貢献したい方からのご応募をお待ちしております。

【必須】■ファッション、アパレル業界での店長のご経験■高卒以上※経験年数は不問です。【尚可】※百貨店での販売経験のある方※衣料品の補修経験
・スキルがある方

【必須要件】
・Web系、EC系、または業務システム開発
・運用の経験（1年以上）
・他部門や関係者との調整
・コミュニケーション経験※EC業界やEC業務の専門知識は入社後の習得で問題ありません。【歓迎要件】
・SQLを用いたデータ抽出
・分析の実務経験
・API、Webhook、バッチ連携の実装
・運用経験
・ShopifyやMySQLなどの使用経験
・チームでの開発
・改善プロジェクト参画経験【求める人物像】
・EC領域の専門性をこれから高めていきたい方
・周りと協力しながら主体的に調べ、相談して成長できる方Web開発の知見を活かし、成長市場であるEC領域で着実にスキルアップしたい方からのご応募をお待ちしております。

【必須要件】
・ECまたはWebシステムの開発
・運用経験（3年以上）
・SQLを用いたデータ抽出および分析の実務経験
・他部門や社内外の関係者との調整
・コミュニケーション経験【歓迎要件】
・要件定義や仕様策定をリードした経験
・EC受注管理、在庫管理、物流連携の業務知識
・API、Webhook、バッチ連携の設計
・実装
・運用経験
・ShopifyやMySQLの使用経験、ベンダーコントロール経験【求める人物像】
・将来的にECバックエンドの責任者として組織を引っぱっていきたい方
・業務フローとシステムの両面から課題を分析し、主導して改善できる方EC領域で市場価値の高いスキルを磨き、マネジメントへ挑戦したい方からのご応募をお待ちしております。

【必須スキル】
・ファッション業界での販売経験
・店長または店舗責任者（副責任者も含む）の実務経験 【歓迎スキル】
・百貨店での販売経験
・ラグジュアリーブランド経験

【必要業務経験】
・何らかの事務職
・オフィスワークの実務経験をお持ちの方
・チームでの業務進捗管理や、メンバーのサポート経験がある方（業界不問）
・PCの基本操作ができる方（Word、Excelでの基本的なデータ入力
・書類作成程度）
・障がい者手帳をお持ちの方※上記の要件にすべて該当しない場合でも、これまでのご経験や人柄を重視して柔軟に検討いたします。まずはお気軽にご応募
・ご相談ください。【求める人物像】
・周囲とのコミュニケーションを大切にされる方

【必須要件】
・事業会社での採用実務経験（目安2年以上／新卒採用
・中途採用の経験）
・接客
・販売など顧客対応の実務経験（目安1年以上）【歓迎要件】
・アパレルショップやファッション業界での店舗勤務経験
・店長やマネジメントとしての就業経験【求める人物像】
・企業のビジョンやミッションに共感し、自ら考えて主体的に行動できる方
・部署や現場を巻き込みながらコミュニケーションを取り、業務を推進できる方
・成長フェーズの組織で多様な経験を積み、会社の発展に貢献したい方

【必須要件】
・セレクト業態またはそれに準ずるウィメンズアパレルでのMD実務経験
・ショッピングセンター（SC）販路のブランドにおけるMD実務経験【歓迎要件】
・布帛、カットソー、ニットに関する深い知識（オールジャンル対応可能な方は歓迎）
・ウィメンズアパレルやセレクトショップでの豊富なマーチャンダイジング実績【求める人物像】
・市場のトレンドを敏鋭に察知し、数値（売上
・構成比）に落とし込める方
・店頭やお客様のリアルな反応を大切にし、主体的に商品づくりへ取り組める方
・数字と世界観の両方を動かし、ウィメンズカテゴリーを大きく育てたい方