契約社員、インセンティブ・歩合ありの（3ページ目）転職・求人情報一覧

【必須】小売店舗（物売）にて販売経験をお持ちの方【歓迎】アパレル/化粧品/百貨店（平場経験尚歓迎）/飲食店＊お客様の見えないニーズを引き出し、生活に寄り添う接客ができます。

・販売経験3年以上の方
・店長経験がなくても何かしらのマネージメント経験1年以上の方、後輩育成指導のご経験者（接客業であれば販売の経験は問いません）※Aesopブランドをご理解いただいていることが必須条件となります

【必須要件】販売経験（目安2年以上/雇用形態問わず）【歓迎要件】
・百貨店もしくはファッションビルでのコスメ販売経験者
・チームワークを大切に出来る方

【必須】
・何かしらの接客
・販売業界でのご経験（営業やホテルフロント、空港グランドスタッフ、ディーラー、ブライダル等、コミュニケーション経験があれば未経験でも可能）【歓迎】
・何かしらのリーダー経験ないしは人材育成経験
・英語でのコミュニケーションが可能（中級/流暢にお話し可能だと尚可）
・話すことが好き（得意）で売り上げにモチベーションをあげていける方
・ジュエリー販売に挑戦してみたいという方

【必須】
・接客販売経験のある方【歓迎】
・ドメスティックブランドやデザイナーズブランドでの経験
・セレクトショップでの販売経験【人物像】
・ファッションに強い興味関心のある方
・ブランドの世界観を大切にできる方【活かせる経験
・スキル】
・アパレル販売の経験
・デザイナーズブランドの知識
・コーディネート提案の経験

・ラグジュアリーブランド（高価格帯）での洋服接客販売経験（◆スーツ販売（採寸、パターンオーダー）経験者　歓迎
・ラグジュアリーブランドでのマネージメント経験
・顧客創出に長けている方
・百貨店での外商、外販の経験あれば尚可　
・レザーグッズ等プレタ以外でも強みを持っていると尚可

【必須】下記いずれかの経験をお持ちの方
・ラグジュアリーブランドでの販売経験
・セレクト系でのインポート取り扱い経験
・百貨店でのアパレル販売経験【歓迎】
・アウター販売経験者
・顧客販売経験者【人物像】
・チームワークを大切にできる方
・お客様に寄り添った接客ができる方
・長期的にキャリアを築きたい方【活かせる経験
・スキル】
・高額商材の販売経験
・顧客管理経験
・VMD経験

【必須】
・販売
・接客経験【歓迎】
・時計販売経験者は尚歓迎
・ファッション感度の高いエリア、アパレルやファッション業界での経験者
・マネジメント業務（副店長クラス）やスタッフ育成に興味をお持ちの方【人物像】
・ブランドの世界観を楽しめる方
・お客様との会話を大切にできる方
・チームワークを重視できる方【活かせる経験
・スキル】
・販売接客経験
・店舗運営経験
・マネジメント経験

・販売経験2年以上（アルバイト含む）
・PCの基本スキルをお持ちの方（簡単なWord、Excel）

・販売経験2年以上（アルバイト含む）
・PCの基本スキルをお持ちの方（簡単なWord、Excel）