経理・HR・人事・総務、Excelスキルを活かすの転職・求人情報一覧

【必須】
・事業会社における経理業務経験（月次
・年次決算必須）
・事業計画および予算に関する資料作成経験
・月次
・年次分析、レポーティング業務経験【歓迎】
・会計システムのリプレイス経験
・メンバー育成、マネジメント経験【人物像】
・主体的に業務に取り組める方
・コミュニケーション力のある方【活かせる経験
・スキル】
・奉行クラウド等会計ソフト使用経験
・Excel中級以上のスキル

【必須】
・人事、人材開発、採用担当のいずれかの経験3年以上【歓迎】
・アパレル、ファッション業界でのSV経験
・グラフィックやアートが好きな方【人物像】
・コミットメント力があり自ら考え行動できる方
・コミュニケーションスキルのある方
・チームワークを大切にし責任感のある方【活かせる経験
・スキル】
・研修企画
・運営経験
・採用面接経験

【必須】
・大卒以上
・基本的なPCスキル（Word, Excel, PowerPoint）
・社会人経験2年以上【歓迎】
・多岐にわたる業務に対応できる柔軟性のある方
・コミュニケーション能力が高い方
・EC事業やベンチャー企業での勤務経験
・システム周りやAIを活用した効率化が得意な方【人物像】
・チームで協力できる方
・マルチタスクが得意な方

【必須】
・管理会計経験3年以上
・基本的なPCスキル（IF、VLOOKUP、PIVOTなど）【歓迎】
・国際税務の知識
・経験
・海外子会社管理経験【人物像】
・経営視点で数字を分析できる方
・グローバルな環境で活躍したい方
・正確かつスピーディーに業務を遂行できる方【活かせる経験
・スキル】
・経理
・財務経験
・予算管理経験
・英語スキル（あれば尚可）

【必須】
・経理部門のご経験
・経理もしくは財務業務の実務経験2～3年以上
・簿記2級レベルの会計知識
・Excelの知識（vlookup関数、sumif関数、ピボットテーブル機能を使いこなせること）【歓迎】
・バックオフィス全般の実用的な知識
・税務申告書作成経験【人物像】
・正確で丁寧な業務遂行ができる方
・関係各所と連携して業務を進められる方【活かせる経験
・スキル】
・経理実務経験
・財務業務経験

【必須】
・企業人事部での就業経験（約2年以上）
・MS Wordでの文章作成
・MS ExcelでPivot、関数等を日常的に使用してデータ処理できること
・MS Powerpointでの説明資料作成（初級レベル可）【歓迎】
・300人以上の事業所での人事業務経験
・SuccessFactorの使用経験
・給与計算の経験（2年以上）
・社宅管理の経験
・障がい者雇用の経験
・雇用契約書の作成経験【人物像】
・しくみ化、プロセス化して業務を推進することができる方
・業務マニュアルがない領域でも自律的に業務推進ができる方
・協調性があり、チームで協力して仕事ができる方【活かせる経験
・スキル】
・人事実務経験
・Excelスキル
・労務管理経験

【必須】
・事業会社や社労士事務所等において、内製にて給与計算および社会保険手続きなどの実務経験が2年以上
・実務に支障のないOAスキル（Excel：VLOOKUP関数など）【歓迎】
・事業会社（特に小売業界
・多店舗展開企業）での労務実務経験
・労務アウトソーシング会社や社労士事務所での労務実務経験【人物像】
・様々な雇用形態の労務に興味のある方
・丁寧に業務に取り組める方

■必須要件
・企業法務あるいは弁護士事務所においての法務関連業務経験（目安3年以上）
・Excel/パワポ/ワードを用いた資料作成スキル■歓迎要件
・弁護士資格保持者

【必須】以下いずれかの環境で、人事の立場として障がい者支援に関する実務経験をお持ちの方
・従業員300名以上規模の事業会社
・特例子会社での勤務経験その他必須要件
・Excelの基本操作（IF関数、VLOOKUP程度）
・出張対応が可能な方（月1～2回程度／大阪の特例子会社）※人事総務部にて総務と兼任で支援を行っていた方よりも、人事として障がい者
・休復職者支援を担っていた方や労務に特化していた方には大変マッチします。【歓迎】
・障害者職業生活相談員など、障がい者支援に関する資格保有者
・ファッション業界への興味
・関心。【求める人物像】
・マニュアルのない領域でも自律的に業務を進められる方
・自ら業務マニュアルや仕組みを構築できる方
・イレギュラーな事象にも柔軟に対応できる方
・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方
・機密情報
・法令遵守への意識が高い方

【必須】※いずれかの経験
・事業会社での採用オペレーション/HRアシスタント実務経験2年以上
・RPO、人事BPOでのオペレーション構築
・運用経験2年以上
・ATSまたはCRMツールを用いた選考進捗管理の経験
・PCスキル（Excel、Outlook/Google Workspace等）【歓迎】
・上場企業での個人情報保護に関する業務経験
・エージェント
・派遣会社との請求
・契約実務経験
・タレントマネジメントシステムの運用経験【人物像】
・緻密な事務処理ができる方
・マルチタスクを正確に処理できる方