経理・HR・人事・総務の転職・求人情報一覧

【必須経験】
・人事業務の経験（1年以上）※採用業務のみご経験、労務業務のみご経験など、ご相談ください
・もしくは、人材派遣会社営業経験
・PCスキル（Microsoft Office スキル）
・英語尚可（読み書きレベルでOK）

【必須要件】
・人事経験2年以上必須（採用、労務、研修いずれかの経験で構いません）【求める人物像】
・これまでの豊富な経験を活かし「人は最も大切な財産」を根幹とした人事戦略を推進いただける方

【必須】
・経理経験5年以上、一つの会社で決算実務を全ておこなったことがある経験
・経営実績のレポーティング経験、KPI管理の経験がある
・PCスキル(メール、Excel/Word/PowerPoint必須)【歓迎】
・小売
・卸の業界経験歓迎
・法人税, 消費税の申告実務
・銀行との折衝経験
・M&A（合併、譲渡、分割など）に関わったことのある経験

【必須条件】
・人事、人材開発、採用担当のいずれかの経験が3年以上ある方【歓迎条件】
・アパレル、ファッション業界にてスーパーバイザー経験がある方
・グラフィックやアートが好きな方
・コミットメント力があり、自ら考え行動できる方
・ユーザーにフォーカスした発想、行動ができる方
・新たなチャレンジを積極的に楽しめる方
・コミュニケーションスキルのある方
・チームワークを大切にし、責任感のある方
・グラニフの価値観
・ブランドコンセプトに共感していただける方

・経理経験者
・英語中級レベル（TOEIC目安500～800）
・TOEIC保有がない場合、業務において英語使用が問題ない方 【歓迎】
・簿記2級保有者

【必須】
・BS、PL、CFを理解できる会計スキル
・会計帳簿システムへの入力業務2年以上【歓迎】
・小売、卸売企業の経理財務業務に従事した経験（原価計算など）
・簿記3級以上

【必須条件】
・経理の実務経験5年以上
・PCスキル（Word、Excel、PowerPoint）【歓迎条件】
・連結決算の経験を有する方
・税務の実務経験
・上場会社や上場子会社での経理経験
・簿記検定2級以上

・人事経験3年以上（特に採用
・トレーニング領域において）
・リテール業界での人事経験ゴルフ会社にもゴルフをしない社員はいますので、ゴルフがわからなくてもアウェーではありません。ただ未経験者や初心者の方でも興味がある方なら、会社でティーチングプロからゴルフレッスンを受けることもできます！ゴルフのことがよくわからなくても自然と覚えていける、安心してお仕事していただける環境をご用意しています。

【必須】■事業会社における経理業務経験（月次
・年次決算の経験必須）■事業計画および予算に関する資料作成経験■月次
・年次分析、レポーティング業務の経験【活かせる知識
・経験】■会計システムのリプレイス経験■メンバー育成、マネジメントの経験

【求めるスキル
・経験】
・国内に展開している化粧品メーカーでの下記いずれかご経験をお持ちの方かつご経験が3年以上の方（スキンケア
・メイク
・UV
・アプリケーター
・ボディケアの中で複数カテゴリ経験者歓迎）
・薬事／研究開発／商品企画【要件】
・「化粧品等の適正広告ガイドライン」の知見がある方
・（国内薬事のベースがある上で）海外薬事、健康食品の知見がある方
・商品コピー開発の経験がある方
・英語の語学力をお持ちの方