店長・サブ・マネージャー、ピアスOKの転職・求人情報一覧

・アパレル業界での管理職経験がある方(目安1年以上）
・店舗運営経験がある方（売上
・利益の目標管理、ＭＤ構築、人材育成など）（目安1年以上）
・社内外問わず円滑なコミュニケーションをとれる方
・基本的なPCスキル

・アパレルでのサブ
・店長経験がある方

・アパレルブランド、ゴルフアパレルブランド店舗での接客
・販売経験
・SV経験、店舗マネージャー、営業経験者など複数店舗を同時に見るポジション経験
・Excel、wordなど　PCでの計数管理
・レポート作成スキル

【必須】
・店長、副店長、リーダーの経験者
・アパレル、服飾雑貨等の接客販売経験3年以上
・教育、育成経験がある方
・受動的ではなく、能動的に動ける方【歓迎】
・アパレル、服飾雑貨、サービス業界での店長経験2年以上

・アパレルブランドにてリーダーやマネジメント経験2年以上

【必須条件】◆ファッションブランドでの店長経験　必須【歓迎条件】◆百貨店での販売経験のある方　歓迎◆BAGメインのブランドでの販売経験がある方　歓迎◆語学力（英語
・中国語）をお持ちの方　尚可

・アパレル経験2年以上必須
・百貨店経験者、ラグジュアリーブランド販売経験者優遇

■　接客販売経験、マネージメント経験をお持ちの方■　インポート（ラグジュアリー尚良し）、経験者■　国内、セレクトなど役職、マネージメント経験のある方

【必須経験
・スキル】
・SPA、ブランドビジネスにおけるシューズ
・アパレル販売スタッフ経験　2年以上
・スポーツブランド、ファッションアパレル
・雑貨、セレクト系ショップでの接客
・販売経験
・ファッション業界でのマネジメント経験（店長、副店長）

【スキルと資格】
・日本語および英語での卓越したコミュニケーション能力
・マイクロソフト
・オフィス（ワード、エクセル、パワーポイントを含む）、アウトルックを使用できる。
・小売業務およびPOSを含む小売アプリケーションの確かな理解
・細部へのこだわりがあり、フォロースルー能力に優れていること。
・自律性と強い自発性