千葉県の育休・産休制度ありの転職・求人情報一覧

【必須】下記いずれかのご経験
・アパレル業界での接客販売、あるいは営業経験
・物流関係のご経験（物流業界/物流スタッフ/倉庫管理/物流企画等）
・家電量販店やホームセンター等での在庫管理
・商品管理経験【歓迎】
・管理職経験のある方
・高級商品を扱った経験のある方【人物像】
・リーダーシップのある方
・丁寧な仕事ができる方
・チームワークを大切にできる方【活かせる経験
・スキル】
・物流管理経験
・在庫管理経験
・スタッフマネジメント経験

・未経験歓迎（エステ
・化粧品販売などのご経験がある方や、接客
・販売
・営業のご経験歓迎）
・遅番勤務可能な方（21時～22時まで）

【必須】
・店長、副店長、リーダーの経験者
・アパレル、服飾雑貨等の接客販売経験3年以上
・教育、育成経験がある方
・受動的ではなく、能動的に動ける方【歓迎】
・アパレル、服飾雑貨、サービス業界での店長経験2年以上

【必須】
・接客販売経験2年以上
・受動的ではなく、能動的に動ける方【歓迎】
・VMD、接客、商品管理等でリーダー経験のある方
・レディースファッションが好きな方【人物像】
・トレンドに敏感でおしゃれが好きな方
・チームワークを大切にできる方
・主体的に行動できる方【活かせる経験
・スキル】
・アパレルでの接客販売経験
・コーディネート提案のスキル
・VMDやディスプレイ作成の経験

【必須】
・接客販売経験2年以上
・受動的ではなく、能動的に動ける方【歓迎】
・VMD、接客、商品管理等でリーダー経験のある方
・ストリートファッションが好きな方【人物像】
・トレンドに敏感でファッションが好きな方
・チームワークを大切にできる方
・自発的にアイデアを出せる方【活かせる経験
・スキル】
・アパレルでの接客販売経験
・店舗ディスプレイの作成経験
・商品管理やVMDの経験

【必須】
・店長、副店長、リーダーの経験者
・アパレル、服飾雑貨等の接客販売経験3年以上
・教育、育成経験がある方
・受動的ではなく、能動的に動ける方【歓迎】
・アパレル、服飾雑貨、サービス業界での店長経験2年以上

【必須】
・正社員での社会人経験（1年以上）
・1年以上のアパレル販売経験(アルバイトでも可)
・接客、販売のスキルを磨き、アパレル業界の第一線で活躍したい方※学歴不問【歓迎】
・百貨店、ファッションブランド、セレクトショップ、ラグジュアリーブランドでの接客、販売経験者

【必須条件】リーダー職
・副店長
・店長経験、または店舗管理など、何かしらのマネジメント経験1年以上【どちらかに該当】正社員としての就業経験2年以上（業種不問）or アパレル販売経験2年以上（雇用形態不問）

【必須】
・ファッション業界での販売経験（雇用形態
・年数不問）【歓迎】
・アパレルブランドやセレクトショップでの経験
・百貨店での勤務経験
・語学スキルがある方【人物像】
・チームワークを大切にできる方
・ブランドの世界観を大切にできる方【活かせる経験
・スキル】
・アパレル販売経験
・メンズウェアの知識
・語学スキル

【必須】
・特になし（未経験歓迎、意欲と人物重視の採用です）【歓迎】
・接客、販売経験のある方
・ラグジュアリーブランドでの販売経験がある方
・ブライダル業界での経験がある方【人物像】
・お客様の大切な瞬間に寄り添える方
・丁寧で心のこもった接客ができる方
・チームワークを大切にできる方【活かせる経験
・スキル】
・ジュエリー販売の経験
・ブライダル関連業務の経験
・ホスピタリティ業界での接客経験