「TOD'S」の転職・求人情報一覧

・対面接客スキル
・PCを使用した情報入力スキル
・英語力（あれば尚可）
・コミュニケーションスキル■求める人物像
・お客様への思いやりを持てる
・マニュアル以外の柔軟な思考、臨機応変な対応ができる
・寛容性
・包括性への理解
・チームメンバーを鼓舞しやる気にさせる

【必須】
・接客経験がある方
・Ankerグループの製品が好きな方
・スマホ周辺機器や家電周りに興味のある方
・製品の紹介や新しいライフスタイルのご提案に興味のある方【歓迎】
・提案販売の経験のある方
・飲食／アパレル／家電量販店等での販売経験がある方2018年に始まったアンカー
・ジャパンの店舗事業は、現在では全国各地の主要な都市に出店するまで成長しました。私たちが目指しているのは、スマートながら親しみやすく、これまでにない新たなスタイルの店舗運営です。Anker Storeは、ユーザーファースト
・プロフェッショナル
・チームワークという３つのValueを掲げています。常にお客様にとって最適な提案をすることを徹底し、お客様の毎日がよりスマート＆快適になるよう、お手伝いいただける方のご応募を心よりお待ちしております。

【販売（店長候補）】●店長として売上管理と人材育成のご経験がある方（年数不問）●予算達成に向けたKPI設計が出来る方【土屋鞄の特徴】当社はセールを行いません。長く愛していただける製品だからこそ、1年を通して適正な価値でお届けしています。また自社で一貫して製造～販売まで行うSPA企業のため、その価値（価格）を自分たちで設定できるのも強みです。本当に価値のある製品に、店舗での忘れられない体験を通してさらなる付加価値を生み出し、お客さまへお届けしています。KABAN店舗では顧客様の愛用品をメンテナンスするなどお客様との長いお付き合いも醍醐味です。【勤務地について】全国26店舗（ランドセル専門店、革鞄/小物専門店、複合店）へ異動の可能性があります。地域限定正社員をご希望の場合は応募時にその旨記載ください。

・工場パタンナーもしくはキャドオペレーター実務経験3年以上
・基本的な縫製知識、アパレルキャド、イラストレーター、エクセル、ミシン操作ができる方

・事業会社におけるBtoC領域でのデジタルマーケティング経験　
・モバイルアプリやEメール配信等のマーケティングツールの運用経験　
・システムベンダーや広告代理店など外部協力会社のマネジメント経験【尚可】
・モバイルアプリを活用したマーケティング経験　
・プロジェクトマネジメント経験　
・読み書きレベルの英語力　
・アパレル,ファッション、スポーツ業界での実務経験

【必須経験】
・アパレル、ファッション雑貨、時計業界での販売経験1年以上
・お客様のニーズを理解し、満足していただける行動を取れる方
・基本的なPCスキル（Word、Excel）【求める人物像】
・ファッション、トレンドに敏感で「おしゃれ」をすることが好きな方
・用途／目的に合わせて商品の提案、販売の経験がある方
・チームワークを大切に行動ができる方
・何事にも意欲的に取り組める方

●高等学校
・専門学校卒以上●ファッション業界、ラグジュアリーブランド等で販売経験のある方※過去1年以内の再応募はご遠慮ください常にお客様に期待以上のものを提供しつづけるために、エルメスの社員は、豊かな感性をもち、あらゆる観点で最高の品質を追求し、好奇心旺盛で、様々な知識を深める事が求められます。会社としても、社員が仕事だけでなく人生をより生き生きとしたものにするため自分を磨くことができるよう、新しい発見やチャレンジにつながる様々な機会を提供しています。

【必須】
・提案販売経験【歓迎】
・スマホ周辺機器や家電周りに興味のある方
・経験やスキルよりもアンカー製品が好きな方
・製品の紹介や新しいライフスタイルのご提案に興味のある方【求める人物像】
・ガジェット好きな方、Anker製品が好きな方、人と話すのが好きな方

・服飾デザイナーとして実務経験3年以上
・メーカー、OEMでのデザイナー経験
・オールアイテムの取り扱い経験ある方
・20代～の女性のファンをターゲットにしたい方
・意欲&柔軟性、フットワークの軽さを持つ方

【必須】■接客
・販売経験をお持ちの方 【歓迎】■店長経験をお持ちの方 ■小売り、特に雑貨やアパレルでのご経験をお持ちの方