大手企業の転職・求人情報一覧

【必須】◆TES（繊維製品品質管理士）資格　保有◆中国内販品質基準（GB基準）に基づく助言
・判定実務経験2年以上【歓迎】◆日本、中国 第三者検品所 監査、チェック、改善指導の実務経験（年数問わず）◆欧米、韓国、EU、タイ、その他さまざまな国際品質基準の知識がある方◆グローバルレベルのAUDIT（工場監査~認定）経験がある方◆WRAP、Reach等国際コンプライアンス標準の知識がある方

【必須経験】◆カジュアルアパレルもしくはスポーツ関連商材の卸売り営業経験がある方◆PCスキル(エクセル/ワード/パワーポイント)◆ファッショントレンドに関して興味がある方【歓迎経験】◆セレクトショップ等のファッション流通における卸売り営業経験がある方◆アクションスポーツに興味を持っている方※英語スキル不問

・服飾デザイナーとして実務経験3年以上
・メーカー、OEMでのデザイナー経験
・オールアイテムの取り扱い経験ある方
・20代～の女性のファンをターゲットにしたい方
・意欲&柔軟性、フットワークの軽さを持つ方

【必須条件】
・SVまたはエリアマネージャーなど複数店舗管理の経験をお持ちの方【求める人物像】
・コミュニケーション力に自信がある方
・何事にもチャレンジしていける方
・意見やアイデアを発信していける方

【必須要件】◆SFCCやAdobe campaignの使用
・業務経験（または同様のECサイト管理
・データベースソフト)があるのが望ましい。 ◆ビジネスアナリシススキルに長けていること: BIソフト、特にタブローの使用
・業務経験があれば尚良い。◆デジタルコミュニケーション、システム関連をよく理解していること。【求める人物像】●顧客最優先の考え方があり、新しい技術を身につけていくことに興味があること。●リーダーシップと、本社を含む多様な部署やチームとの協働
・調整力に優れていること。●化粧品
・ファッション
・ブランドビジネスのCRM経験者であれば尚良い。●英語でのコミュニケーションスキル。●向上心があること。

【必須経験】
・アパレル業界での卸営業経験3年以上
・基本的なPCスキル(Excel
・Word
・メールなど)
・地方を回る機会もあるため運転免許をお持ちの方
・EC運営経験あれば尚可【求める人物像】
・臨機応変に行動できる方

・アパレル販売経験でオフィス職の希望者でも可（※ファッション、アパレルでの事務経験があれば優遇）
・PC（エクセルなど）が使用できる方

服飾専門学校を卒業し、洋服の制作の知識がある方

・金融機関との資金調達等の取引折衝経験もしくは金融機関における法人営業業務経験(3年以上)
・財務三表の作成もしくは分析ができる方
・金融機関の稟議プロセスを理解し円滑な融資交渉ができる方

【必須要件】
・メンバー5人以上の組織のマネジメント経験
・上流工程（導入企画
・要件定義）
・PM（システム開発
・導入PRJ）
・社内折衝
・調整、ベンダー管理等もある為コミュニケーション力【歓迎要件】
・チームマネジメント
・会計
・流通
・生産管理など、基幹システムに関する業務知識とシステム設計実務経験、あるいは保守
・運用経験
・製造
・小売の業務知識
・EC関連の知識
・スキル