大手企業の（21ページ目）転職・求人情報一覧

【必須】
・マーケティング
・PR経験4年以上（トレードマーケティング経験歓迎）
・スピード
・変化対応に長けている方
・英語力不問【歓迎】
・ブランドビジネス、リテール業界（ファッション、ライフスタイル、ラグジュアリー）でのご経験
・代理店だけでなく事業会社側でのご経験【人物像】
・変化を楽しめる方
・主体的に行動できる方
・ブランドへの情熱がある方

【必須】
・服飾系専門学校卒
・アパレルデザイナー実務経験3年以上
・提案MAP作成
・仕様書作成スキル
・素材、副資材の知識
・パターン理解
・アパレル量産知識【人物像】
・トレンド理解力がある方
・企画力を発揮したい方
・チームで協力して働ける方【活かせる経験
・スキル】
・アパレルデザイン
・仕様書
・MAP作成
・素材
・パターン知識

【必須】
・事業会社で商品計画（販売計画作成）/需給予測のご経験2年以上
・表計算ツール（Excel/Spreadsheet）の知識
・使用【歓迎】
・経営/事業管理をしたご経験
・BIツール（Tableauなど）の知識
・使用【人物像】
・データ分析が得意な方
・複数部門との調整力がある方
・主体的に課題解決できる方【活かせる経験
・スキル】
・商品計画
・需要予測
・KPI策定
・モニタリング
・データ分析
・Excel高度活用

・接客、販売経験のある方
・Word Excel PowerPointの基礎的操作のできる方＊アパレル業界での販売経験者歓迎！

職種問わず、接客
・販売経験1年以上歓迎スキル■アパレル業界での販売経験のある方■ファッションへの情熱がある方■学習意欲が高い方
・素直な方■語学力（英語
・中国語）のある方歓迎※未経験の方も研修等のサポートがありますのでご安心ください

【必須】■ファッション、アパレル、スポーツ、消費財関連の店舗における店長経験1年以上（※大型店舗における店長、ストアマネジャー経験）■アルバイトや社員（※20人以上）のマネジメント経験

【必須スキル
・経験】
・大卒以上
・HR経験が2年以上ある方
・英語チャットでのやり取りに抵抗のない方（翻訳使用可能）
・社会人経験1年以上（第二新卒OK）
・基本的なPCスキル（Excel
・Word
・PPT）
・新しいシステム等を使用することに抵抗がない方【歓迎スキル
・経験】
・採用経験のある方
・上記人事業務の経験 （特に勤怠管理
・給与計算
・社会保険手続き
・年末調整対応等強みのある方）
・システム導入
・定着に向けて自ら行動できる方

【必須】
・1年以上のアパレル販売経験
・接客、販売のスキルを磨き、アパレル業界の第一線で活躍したい方【歓迎】
・接客、販売経験者
・百貨店、ファッションブランド、セレクトショップ、ラグジュアリーブランドでの接客、販売経験者
・店長やストアマネージャーなど店舗運営、マネージメント経験者
・英語、中国語、韓国語、台湾の方への接客可能な方※表参道店は韓国、中国、台湾の方とお話が出来る、ないしは外国籍の方も活躍中！

ラグジュアリーブランドでのRTW接客販売経験

【必須】
・アパレルパタンナー経験　5年以上　　【歓迎】
・最低限のOAスキル【求める人物像】
・ゴルフ（スポーツ系）ブランド経験者であれば尚可 メンズパタンナーのご経験者であれば尚可 ※ご経験豊富な方でしたら、レディースアパレル経験の方も、ご応募可能です
・パターン業務を全て一人で自立して出来る方
・スケジュールを厳守するなど、自律的に働く事が出来る方 周囲とコミュニケーションを取りながら業務遂行できる方
・柔軟性があり、現場対応力のある方
・商社／OEM／縫製工場等、ブランド側のキャリアが無い方も、フルアイテム対応可能なご経験をお持ちであればご応募お待ちしております！