店長・サブ・マネージャー募集! iDA 特別求人 | 東京都新宿区
# iDA 特別求人
店長・サブ・マネージャー
東京都
年収 : 3,000,000~
こんな人にオススメ
・ファッション業界での店長経験
・Excel、Wordなど基本的PCスキル
・アパレル販売経験者歓迎
こんな人にオススメ
販売経験をお持ちの方(特にハイブランド、レザー製品を扱った経験のある方、店長経験のある方歓迎)
こんな人にオススメ
・時計
・宝飾の販売経験を百貨店
・直営店問わず5年以上~
・基本的なPCスキル必須
・時計の販売経験あれば尚良
・アパレル販売経験者歓迎
こんな人にオススメ
【必須】アパレル販売経験1年以上【尚可】百貨店経験
こんな人にオススメ
・ラグジュアリーブランド(高価格帯)での洋服接客販売経験(◆スーツ販売(採寸、パターンオーダー)経験者 歓迎
・顧客創出に長けている方
・百貨店での外商、外販の経験あれば尚可
・レザーグッズ等プレタ以外でも強みを持っていると尚可
こんな人にオススメ
【歓迎経験】ジュエリー経験、百貨店経験
こんな人にオススメ
■接客販売経験がある方■アパレル販売経験者歓迎■インポート、ラグジュアリ、百貨店経験のいずれかある方歓迎■英語が話せる方歓迎※メンズの取り扱い経験のある方歓迎
こんな人にオススメ
・時計
・宝飾の販売経験を百貨店
・直営店問わず3年以上。
・ラグジュアリーブランドでのアパレル販売を3年以上経験。
・基本的なPCスキル必須
・時計の販売経験あれば尚良
こんな人にオススメ
・未経験OK!
・眼鏡やファッションに興味がある方【入社後の流れ】▼入社初日:入社研修、社内ルール及びシステムなど基礎的な説明を行ないます。▼入社2日~:店舗OJTを通して店舗業務、販売基礎、眼鏡知識、視力測定、技術スキルを学んでいただきます。早い方は1~2週間程度でお客様対応ができるようになります。▼入社1ヵ月~3ヵ月:店舗OJTで学んだ基礎から応用までの新人スキルチェックを実施します。合格以降は眼鏡販売のプロとしてひとり立ちしていただきます。常にインプットを欠かさず、幅広く知識を身に着けていきましょう。※2023年度スキルチェック合格率:60%★キャリアアップも可能です!エントリー⇒ジュニア⇒ミドル⇒シニア⇒店長⇒マネジャー⇒SVと、徐々にステップアップできる環境です。
こんな人にオススメ
ジュエリー販売経験(雇用形態不問)