正社員、駅近の（98ページ目）転職・求人情報一覧

・社会人経験2年以上
・アパレル販売経験※競合ブランドでの経験があれば尚可

・社会人経験2年以上
・アパレル販売経験（1年以上）※競合ブランドでの経験があれば尚可

・社会人経験2年以上
・アパレル販売経験（1年以上）※競合ブランドでの経験があれば尚可

【必須要件】
・店頭販促およびVMDの実務経験（3年以上）
・PRの実務経験（複数年）【求める人物像】
・正確性とスピード感を両立し、多岐にわたる関係者とスムーズな調整ができる方
・少数精鋭の環境下で、変化を楽しみながらオーナーシップを持って行動できる方
・常にお客様視点に立ち、自発的に推進できる方※就業時間内禁煙
・非喫煙者の方を対象とした採用となります。

【必須要件】
・メンズアパレルのパタンナー実務経験（3年以上）
・東レ クレアコンポ IIの使用経験
・PCスキル（Excel
・Illustrator
・Photoshop初級レベル）【求める人物像】
・コスト意識を持ちつつ、質の高いオリジナリティある物作りを追求できる方
・デザイナーと協業し、ブランドの世界観を形にできる方
・周りと協力しながら自立して業務を進められる方
・スケジュール管理能力と柔軟なコミュニケーション力をお持ちの方

【必須要件】
・数値責任（売上
・利益）を持ち、施策の立案から実行まで完遂した経験
・相手の潜在ニーズを汲み取り、多角的な提案ができるB2B営業またはコンサルティング経験
・チームや上層部とスムーズに合意形成を図るコミュニケーション能力
・数値から課題を特定し、論理的な施策に落とし込む構造化能力【歓迎要件】
・人材、広告、IT、金融等での課題解決型営業経験
・ファッション、スポーツ等、多岐にわたる事業領域への知的好奇心【求める人物像】
・現場に入り込み、結果が出るまでやり抜く「実行」にこだわりを持てる方

【歓迎経験】
・ファッション、アパレル業界での接客経験
・店長(マネジメント)経験１年以上
・海外経験や語学に自信がある方【求める人物像】
・ファッションが好きで、トレンドに敏感な方
・ブランドコンセプトを理解し、販売に取り組める方
・売り場の管理や運営を円滑に行うリーダーシップを持った方
・顧客との良好な関係を築き、百貨店社員および他社メーカー様とも調和がとれる方
・指示を明確に伝え、スタッフ同士の意見交換や問題解決に積極的に参加できる方
・自ら考えて動くセールスマネジメントを実践できる方

・アパレル業界での接客
・販売経験をお持ちの方
・インポート
・ラグジュアリー
・百貨店いずれかの勤務経験のある方
・英語が話せる方、歓迎

・アパレル業界での店長経験がある方【求める人物像】
・SNSや様々なメディアから主体的に情報収集し仕事に活かしていく姿勢がある方
・今の自分に満足せず、常に新しいことに取り組む姿勢がある方
・お客様を大切にブランドを大事に一緒に育てていただける方
・ファッションが大好きで感度の高い方
・チームワークを重視しした働き方が出来る方

・ファッション/アパレル業界で販売経験3年以上
・店舗でのマネジメント経験をお持ちの方
・ファッションへの情熱があり、ロエベのファンである
・レザークラフト、アートに興味や感性がある
・語学力を活かしたい（英語
・中国語）
・チームの士気を高め、スタッフの成長を促す
・数値管理及び分析を基にターゲット達成を目指す
・健全な店舗運営(労務管理
・課題解決など)を支える