正社員、ピアスOKの（10ページ目）転職・求人情報一覧

■必須条件
・どちらか必須 (人事採用もしくは人材営業、CA/RA経験が正社員で2年以上） or （ファッション業界での就業経験 ※職種問わず）
・候補者様と誠実に向き合える方
・主体的に行動が出来る方
・柔軟性を感じられる方■尚可条件
・正社員の採用業務経験が2年以上あり、自身が面接し採用決定した年間平均人数が10名以上の方
・新卒 or 中途採用において担当年度の結果振り返りとそれを踏まえた改善活動の実行経験がある方
・自身で採用活動の方針を決め実行することに対して前向きに捉えられる方
・ダイレクトリクルーティングにおいて成果を上げた経験がある方
・ファッション業界にて人材の採用に関わった経験
・趣味にも没頭されている方が多い組織の為、多趣味な方
・現状を分析した上で採用課題を特定し、改善した経験がある方

【必須】
・業務経験：有形商材の卸営業経験2年以上
・エクセル：VLOOK、ピポット【歓迎】
・業務経験：同業界同職種の経験【求める人物像】
・一般的な社会人マナーを心得ている（報連相、挨拶、時間厳守）
・社内外との円滑なコミュニケーション能力
・フットワークが軽くチャレンジ精神がある
・謙虚で周囲に対して感謝の気持ちがある
・素直（わからないことをそのままにせず聞けるか）
・物事に対して深堀ができ、思慮深く考えられる
・柔軟に物事を考えられる

・一般PCスキル（必須　エクセル）
・イラストレーターもしくはフォトショップでの画像加工ソフトの経験があれば良（なくても可）（ECサイト運営未経験でも相談可）

【必須】
・1年以上のアパレル販売経験
・接客、販売のスキルを磨き、アパレル業界の第一線で活躍したい方【歓迎】
・接客、販売経験者
・百貨店、ファッションブランド、セレクトショップ、ラグジュアリーブランドでの接客、販売経験者
・店長やストアマネージャーなど店舗運営、マネージメント経験者
・英語、中国語、韓国語、台湾の方への接客可能な方※表参道店は韓国、中国、台湾の方とお話が出来る、ないしは外国籍の方も活躍中！

【必須】
・アパレルパタンナー経験　5年以上　　【歓迎】
・最低限のOAスキル【求める人物像】
・ゴルフ（スポーツ系）ブランド経験者であれば尚可 メンズパタンナーのご経験者であれば尚可 ※ご経験豊富な方でしたら、レディースアパレル経験の方も、ご応募可能です
・パターン業務を全て一人で自立して出来る方
・スケジュールを厳守するなど、自律的に働く事が出来る方 周囲とコミュニケーションを取りながら業務遂行できる方
・柔軟性があり、現場対応力のある方
・商社／OEM／縫製工場等、ブランド側のキャリアが無い方も、フルアイテム対応可能なご経験をお持ちであればご応募お待ちしております！

・店長経験者（2年以上
・アパレル含む小売業において）
・ECサイト運営の経験がある方（未経験も可ですがあれば尚良い）
・タッチタイピング、Excel：VLOOKUP関数、ピポットテーブル、関数の組み合わせ◎フレグランスに興味、関心がある方◎憧れのブランドで、業界未経験からチャレンジしたい方◎自信を持ってオススメできる製品を扱いたい方◎LE LABOを広めていきたい方◎自分のこだわりを大切にしている方◎英語や中国語を話せる方◎ECサイト運営の経験がある方

アパレル販売経験がある方

【必須要件】
・コーポレート広報の経験が3年以上ある方
・社内外問わず、コミュニケーション能力の高い方
・PCの基本スキル【歓迎要件】
・各種媒体メディアとのパイプをお持ちの方
・広報以外にもマルチに社内で活躍できる方