経理・HR・人事・総務、正社員、残業20時間未満の（2ページ目）転職・求人情報一覧

・小売業界/卸売業界の事業会社での経理部門経験が3年程度（売掛金管理、買掛金管理、経費処等の経験等）
・日商簿記2級以上の知識をお持ちの方、あれば尚可→アパレル業界での経理業務経験

・基本的なPCスキル（Word
・Excel
・PPT）のある方
・対人経験のある方■経験者の場合
・事業会社での人事実務経験（特に面接官経験のある方を想定しています）■未経験者の場合
・人材業界での営業経験のある方
・法人営業のご経験がある方

■小売業の経理経験3年以上必須※決算処理経験がある方は優遇いたします。【求める人物像】
・臨機応変に柔軟に物事に対して対応できる方
・一つひとつの業務の重要性を認識し、かつ正確、迅速、丁寧に行える方
・PCスキル（メール、中級レベル以上のExcel／Word 必須）
・チームワークを大切にできる方※経験
・スキルだけでなく、人物面も重視して選考をさせていただきます。

【経験スキル】◆職務内容にあるいずれかの業務経験のある方◆給与計算、社会保険など労務関係の実務経験のある方【歓迎スキル】◆採用業務に携わったことのある方◆複数業務の分野をまたいで担当経験したことのある方

ECサイトや社内システム構築のPM、PL経験PCスキル、戦略的思考、顧客起点での業務推進力、コミュニケーション力【歓迎】マネジメント経験、小売業経験当社の理念や目指す方向性に共感頂き、システム構築や社内業務オペレーションの構築やDX推進を通じて当社の成長を支えて頂ける即戦力としての募集です。

・5年以上の人事
・総務
・労務分野での実務経験
・人事分野における継続的な専門能力開発
・日本の雇用
・労働基準に関する実務知識
・英語力（ビジネスレベル）

【必須】
・日商簿記3級以上
・実務経験（経理関連、財務関連）2年以上 【歓迎】
・語学力のある方　尚可
・アパレル業界での経理業務のご経験をお持ちの方　尚可【求める人物像】
・当社の商品やお店が好きな方
・サポート部門の一員として成長したい方
・管理会計の視点で業務に向き合う方
・不断の業務改善を行い継続的に進化
・成長する方

・人事経験3年以上（特に採用
・トレーニング領域において）
・リテール業界での人事経験ゴルフ会社にもゴルフをしない社員はいますので、ゴルフがわからなくてもアウェーではありません。ただ未経験者や初心者の方でも興味がある方なら、会社でティーチングプロからゴルフレッスンを受けることもできます！ゴルフのことがよくわからなくても自然と覚えていける、安心してお仕事していただける環境をご用意しています。

【必須】■事業会社における経理業務経験（月次
・年次決算の経験必須）■事業計画および予算に関する資料作成経験■月次
・年次分析、レポーティング業務の経験【活かせる知識
・経験】■会計システムのリプレイス経験■メンバー育成、マネジメントの経験

【必須】
・経理経験5年以上、一つの会社で決算実務を全ておこなったことがある経験
・経営実績のレポーティング経験、KPI管理の経験がある
・PCスキル(メール、Excel/Word/PowerPoint必須)【歓迎】
・小売
・卸の業界経験歓迎
・法人税, 消費税の申告実務
・銀行との折衝経験
・M&A（合併、譲渡、分割など）に関わったことのある経験