【東京都】店長・サブ・マネージャーの正社員募集/年収450万~
# ブランド名非公開
店長・サブ・マネージャー
東京都
年収 : 4,500,000~
こんな人にオススメ
・リテールまたはセールス業務でのマネジメント経験をお持ちの方
・英語や中国語など語学スキルをお持ちの方、歓迎
こんな人にオススメ
・リテールまたはセールス業務でのマネジメント経験をお持ちの方
・英語や中国語など語学スキルをお持ちの方、歓迎
こんな人にオススメ
【必須】
・アパレル業界でのマネジメント経験
・接客、販売のスキルを磨き、アパレル業界の第一線で活躍したい方【歓迎】
・百貨店、ファッションブランド、セレクトショップ、ラグジュアリーブランドでの接客、販売経験者
・店長やストアマネージャーなど店舗運営、マネージメント経験者
こんな人にオススメ
【必須経験】
・ブランドでのマネジメント経験
・基本的なPCスキル【尚可】
・英語、または中国語スキル(接客対応ができるレベル)
こんな人にオススメ
・外資系ラグジュアリージュエリーブランド業界でのマネージメント経験3年以上~
・英語/中国語使用可能な方、優遇
こんな人にオススメ
【必須】
・アパレル業界でのマネジメント経験
・接客、販売のスキルを磨き、アパレル業界の第一線で活躍したい方【歓迎】
・15名以上規模店舗でのマネジメント経験
・百貨店、ファッションブランド、セレクトショップ、ラグジュアリーブランドでの接客、販売経験者
こんな人にオススメ
【必須】
・アパレル業界でのマネジメント経験
・接客、販売のスキルを磨き、アパレル業界の第一線で活躍したい方【歓迎】
・15名以上規模店舗でのマネジメント経験
・百貨店、ファッションブランド、セレクトショップ、ラグジュアリーブランドでの接客、販売経験者
こんな人にオススメ
【必須】
・アパレル業界でのマネジメント経験
・接客、販売のスキルを磨きたい方【歓迎】
・15名以上規模店舗でのマネジメント経験
・百貨店、セレクトショップ、ラグジュアリー経験者【人物像】
・チームワークを大切にできる方
・ポジティブに成長し続けられる方
・ブランドに対する情熱がある方【活かせる経験
・スキル】
・店長、副店長経験
・売上管理、予算管理経験
・スタッフ育成経験
こんな人にオススメ
【必須】
・小売店舗(物販)にて店長/SV/店舗リーダー経験
・PC基本スキル(Word、Excel)【歓迎】
・アパレル、化粧品、百貨店での接客販売経験
・顧客づくりのご経験
・料理やキッチン用品に興味のある方【人物像】
・お客様のニーズを引き出せる方
・スタッフを育成できる方
・数字に対する意識が高い方【活かせる経験
・スキル】
・店舗マネジメント経験
・売上管理経験
・接客販売経験
こんな人にオススメ
【必須】
・中価格帯以上のアパレル
・ファッション業界での販売経験
・リーダー以上の経験(年数不問)【求める人物像】
・レザーグッズの販売経験
・ラグジュアリーブランドや高価格帯のインポートブランドの経験