残業20時間未満の転職・求人情報一覧

【必須】接客経験など人とコミュニケーションをとるお仕事経験のある方※経験が浅い方も下記のような研修が充実していますので安心です。▼新人研修…ロールプレイングを用いた販売研修▼販売研修…コート販売研修、店長を目指すサブスタッフの研修、首都圏と地方店のスタッフ交換研修など▼展示会トレンド研修…次シーズンのトレンド解説だけでなく、社長自らが店舗運営の本質を語り、店長
・営業のレベルアップを目指します。

■販売未経験の方も歓迎！【求める人物像】
・ファッションが好きな方　
・人と接する仕事がしたい方　
・ファッションビジネスを学びたい方
・アパレル業界でキャリアアップしたい方　
・ポジティブな方
・主体性のある方（＝自分の意見を発信していきたい方）【スタッフの９割以上が正社員！】正社員が多いため、業務や責任が一人に偏ることなく 分担しながら進められます。閉店後は15分程度で退勤することも多く、 ムダな残業を減らすように努めています。（時間外労働発生時は全額支給）【ママスタッフも時短勤務で活躍中】育休から復帰したママスタッフも 朝～夕方、平日メインのシフトでキャリアと子育てを両立しています。アイアでは時短で店長を務める スタッフも珍しくありません！ ライフイベントを経て長く勤務したい方にも 安心していただける環境がございます。

【必須】
・販売未経験の方も歓迎【スタッフの9割以上が正社員！】 正社員が多いため、業務や責任が一人に偏ることなく 分担しながら進められます。閉店後は15分程度で退勤することも多く、 ムダな残業を減らすように努めています。（時間外労働発生時は全額支給） 【ママスタッフも時短勤務で活躍中】 育休から復帰したママスタッフも 朝～夕方、平日メインのシフトでキャリアと子育てを両立しています。アイアでは時短で店長を務める スタッフも珍しくありません！ ライフイベントを経て長く勤務したい方にも 安心していただける環境がございます。

ファッション業界にて販売経験２年以上※百貨店、シューズ経験者　優遇

店頭販売とともに、SNS販促もお任せします。【スタッフスタート】を利用し、売上に貢献していただきます。デジタルネイティブな方、販売経験はこれからでも世界観を発信できるかたお待ちしております。

店頭販売とともに、SNS販促もお任せします。【スタッフスタート】を利用し、売上に貢献していただきます。デジタルネイティブな方、販売経験はこれからでも世界観を発信できるかたお待ちしております。

【必須経験
・スキル】◆SPA、ブランドビジネスにおける店頭販売経験　1年以上◆正社員経験　◆スポーツブランド、ファッションアパレル
・雑貨、セレクト系ショップでの接客
・販売経験歓迎

ファッション業界での販売経験1年以上アパレル販売経験者歓迎

ラグジュアリーブランドでの販売経験顧客保有
・顧客構築実績がシニアレベル

・ラグジュアリーファッション業界におけるデジタルマーケティング業務経験があり、当該マーケットに深い知見のある方
・プロジェクト推進力、管理力のある方
・企画、分析、説明能力のある方
・ビジネスレベルの英語力のある方