東京都渋谷区の（36ページ目）転職・求人情報一覧

【必須スキル/経験】
・ファッションブランド、セレクトショップ、百貨店等での店舗開発
・設計経験
・商業空間
・小売店舗の設計／デザイン経験（アパレル業界歓迎）
・小売、ファッション業界における店舗運営の知見
・コスト
・工程
・品質管理の実務経験
・社内外関係者との高いコミュニケーション能力
・英語での業務経験【歓迎スキル/経験】
・建築
・インテリアデザイン分野での実務経験（5年以上）
・一級
・二級建築士、インテリアプランナー資格保有
・海外店舗やグローバルブランドのデザイン経験
・Vectorworks、AutoCAD、Illustrator、Photoshop 等の操作スキル

【必須】何かしらの接客販売経験【歓迎】アパレル
・ファッション雑貨の接客販売経験英会話での接客が出来る方

【必須】
・ユニフォーム 又は スポーツアパレル向けのOEM営業 実務経験（2年以上）
・商材の仕様書理解
・OEM/ODM企画
・納品フロー理解（提案→デザイン企画～生地付属仕入れ、生産や納期管理など）【歓迎】
・繊維商社 又は OEM会社での勤務／営業経験

【必須要件】
・販売経験必須【求められるスキル】
・コミュニケーション能力
・商品知識
・基本的なPC操作（在庫管理や売上入力）
・柔軟な対応力（クレーム処理など）

【必須要件】
・専門学校卒以上
・アパレルメーカー、OEMメーカー、繊維商社などでの生産管理経験5年以上
・基本的なPCスキル Word、Excel（入力～表作成）
・パパスの洋服に興味をお持ちの方【歓迎要件】
・カットソー、ニットの生産管理経験がある方

【必須】
・販売又は接客経験
・スタッフマネジメント経験尚可【優遇】
・アパレル販売経験者
・語学力（英語
・韓国語）のある方

【必須スキル/経験】
・ファッション
・アパレル業界、または関連性の高いコンシューマーグッズ業界における海外事業、海外拠点立ち上げ等の経験（目安として5年以上）
・海外市場での新規販路開拓や事業拡大に貢献した実績
・ビジネスレベルの英語力
・経営層や他部門と連携し、事業を推進した実績
・チームマネジメントの経験【歓迎スキル/経験】
・海外（特に北米、欧州、アジア主要国）での駐在
・実務経験
・海外における直営店運営やEコマース事業の経験
・ラグジュアリーブランドやストリートウェアブランドでの経験
・英語以外の言語スキル（中国語、韓国語、スペイン語など）▼将来的な駐在想定
・拠点候補：東アジア、東南アジア、欧米などの国と地域
・駐在期間：入社後1～3年を目安に、事業進捗
・本人の適正に応じて決定
・駐在中は、現地スタッフやパートナーを統括し、ブランド全体の家事外事業を現地視点でリードする。

■必須条件：
・中級以上の英語力（英語で市況の説明や交渉が可能なレベル）
・日本語ビジネス上級レベル
・基本的なExcelスキル■希望条件：
・アパレル営業事務経験をお持ちの方
・事務やアシスタント経験
・ファッション業界での就業経験

【必須】
・生産管理経験　7年以上
・レディースアパレルオールアイテム経験者　※雑貨経験もあれば尚可
・工場選定および仕様打ち合わせ経験（国内工場）
・基本的なPCスキル（オフィス、※東レクレアコンポ、パターンマジック2→できれば尚可）【歓迎】
・コレクションブランド経験者
・高価格帯ブランド経験者

・ファッション業界での販売経験（2年以上推奨）
・店長／副店長／リーダー経験歓迎
・スタッフマネジメントや目標管理の実績がある方
・基本的なPCスキル（メール
・Excelなど）