関東の完全週休2日の（11ページ目）転職・求人情報一覧

家電販売のスペシャリストとしての経験を、教育と組織運営に活かしたい方を募集します。【必須条件】
・家電量販店での販売、またはヘルパー実務経験（15年以上）
・現場での豊富な折衝経験、トラブル解決能力【求める人物像】
・現場の状況に動じず、プロとしての規律を背中で示せる方
・未経験スタッフの成長を親身にサポートし、メンタル面でも支えとなれる方
・店舗責任者や関係各所と、長年の経験に基づいた円滑なコミュニケーションが取れる方
・自らの販売スキル（クロージング）を後進に惜しみなく伝承できる方【歓迎スキル】
・美容家電、理美容製品の販売経験
・リーダー、チーフ、またはSVとしての管理経験学歴よりも、現場で培ってきた「修羅場の数」と「実戦スキル」を重視します。現場の重鎮として活躍いただける方の応募をお待ちしております。

●マネジメント経験のある方●リーダーシップがあり、スタッフをまとめ上げることができる方●化粧品販売経験および百貨店での接客販売経験者●メイクの基本的なスキルをお持ちの方　【歓迎スキル
・経験】スタッフのマネジメント経験：店舗スタッフの指導、育成、シフト管理などの経験売上
・在庫管理能力：店舗のKPI（売上目標、客単価、アイテム別目標など）を達成するための戦略的な数字管理能力チームビルディング：多様なスタッフをまとめ、モチベーションを高めるリーダーシップ力

●マネジメント経験のある方●リーダーシップがあり、スタッフをまとめ上げることができる方●化粧品販売経験および百貨店での接客販売経験者●メイクの基本的なスキルをお持ちの方　【歓迎スキル
・経験】スタッフのマネジメント経験：店舗スタッフの指導、育成、シフト管理などの経験売上
・在庫管理能力：店舗のKPI（売上目標、客単価、アイテム別目標など）を達成するための戦略的な数字管理能力チームビルディング：多様なスタッフをまとめ、モチベーションを高めるリーダーシップ力

●マネジメント経験のある方●リーダーシップがあり、スタッフをまとめ上げることができる方●化粧品販売経験および百貨店での接客販売経験者●メイクの基本的なスキルをお持ちの方　【歓迎スキル
・経験】スタッフのマネジメント経験：店舗スタッフの指導、育成、シフト管理などの経験売上
・在庫管理能力：店舗のKPI（売上目標、客単価、アイテム別目標など）を達成するための戦略的な数字管理能力チームビルディング：多様なスタッフをまとめ、モチベーションを高めるリーダーシップ力

■必須条件
・バッグ
・服飾雑貨
・アパレルいずれかの商品企画／MD経験（1年以上目安）
・モノづくりへの強い興味、関心
・社内外と円滑にコミュニケーションが取れる方■歓迎要件
・BRIEFINGへの興味、共感、理解■人物像
・もくもくと業務に取り組める方
・柔軟性を持って対応できる方
・社交性が高い方
・他部署と積極的に連携を取れる方
・ブランド成長フェーズで主体的に活躍したい方

【必須スキル】
・化粧品、ヘア
・ボディ
・スキンケア企画経験5年以上
・消費財（ルームフレグランス／ディフューザー／柔軟剤など香り商材）企画経験5年以上※もしくは上記商材OEMメーカーでの営業、企画経験3年以上
・PCスキル（Excel、Word）
・ヘアケア領域の経験【歓迎経験】
・マーケティング、企画、クリエイティブ、製造など幅広い知見
・Illustrator、Photoshop使用経験
・トレーナー、育成経験
・コスメやトレンドへの感度が高い方ユーザー視点を持ち、自ら企画を推進できる方を歓迎します。

【必須経験】
・D2CにおけるCRM、プロジェクト管理、デジタルマーケティング、販売促進、営業企画いずれかの実務経験（3年以上）
・Excelやスプレッドシートを用いたデータ集計、分析スキル
・データを根拠に課題抽出から改善提案まで主体的に行った経験
・複数部署を巻き込みながらプロジェクト推進した経験【歓迎経験】
・MAツール、CDPを活用したCRM施策の企画、運用経験
・チームリーダー、プロジェクトリーダー経験
・Google Analytics、Looker Studio等を用いたデータ分析経験
・SQL等を用いたデータ抽出、分析経験
・PLなど計数管理経験論理的思考と顧客志向を両立し、事業成長を自分事として主体的に推進できる方を歓迎します。

【必須】
・接客販売経験がある方（業界不問）【歓迎】
・アパレル、服飾雑貨業界での販売経験者
・インポートブランドでの販売経験者
・パソコンスキル（メール、Excel）がある方
・使用経験がなくても学ぶ意欲のある方歓迎【人物像】
・お客様との会話を楽しめる方
・チームワークを大切にできる方
・新しいことにチャレンジしたい方【活かせる経験
・スキル】
・バッグ
・雑貨の販売経験
・接客業務経験
・基本的なPCスキル

戦略的思考を持ち、変化を恐れず挑戦できるリーダーを募集します。【必須要件】
・事業会社やコンサルティングファーム等での経営企画実務経験（予算策定、収益分析、KPI管理など一連の業務経験）
・チームマネジメント経験
・多様なステークホルダーを巻き込むプロジェクトマネジメントスキル
・データ分析やレポーティングに必要なツール、システムの習熟
・論理的思考力、課題発見、問題解決能力【歓迎要件】
・英語によるコミュニケーションスキル
・アパレルまたは小売業界での業務経験【求める人物像】
・ブランドのミッションやバリューに共感いただける方
・高い交渉力を持ち、関係各所と円滑な連携を図れる方
・グローバルな視点を持ち、多様な文化や価値観を尊重できる方経営のコアメンバーとして、ブランドの未来を共に創り上げたい方の応募をお待ちしております。

財務のスペシャリストとして、変化を楽しみながら主体的に行動できる方を募集します。【必須要件】
・経理または財務の実務経験（2年以上）
・Excelスキル（VLOOKUP、ピボットテーブル、IF関数等）【歓迎要件】
・急成長企業や上場企業での実務経験
・日商簿記2級程度の知識
・英語力（日常会話～ビジネスレベル）【求める人物像】
・ブランドのミッションやバリューに共感し、情熱を持って取り組める方
・職務領域を固定せず、社内のあらゆる課題に主体的に挑戦できる方
・常に変化し続ける状況を楽しみ、スピード感を持って柔軟に対応できる方
・周囲のメンバーの成長や成功を自分のことのように喜べる方自由な発想を大切にする社風の中で、自ら考え、部門を超えた連携を図りながら財務基盤を強化していけるプロフェッショナルをお待ちしております。