九州の正社員の（4ページ目）転職・求人情報一覧

【必須条件】リーダー職
・副店長
・店長経験、または店舗管理など、何かしらのマネジメント経験1年以上【どちらかに該当】正社員としての就業経験2年以上（業種不問）or アパレル販売経験2年以上（雇用形態不問）

第二新卒歓迎、職種未経験OK
・責任感があり、主体性
・向上心のある方
・チームワークが得意な方
・身だしなみに気を使える方こんな方にぴったり
・お客さまに喜んでもらえることにやりがいを感じる方
・伸びている業界、将来性のある市場で自分を成長させたい方
・一生モノの知識やスキルを身につけたい方
・予算達成に向けたチームプレイにやりがいを感じる方
・お客さまに深く入り込むコミュニケーションが取れる方
・ブランドやトレンド、ファッションに敏感な方 など

【必須】
・1年以上のアパレル販売経験
・接客、販売のスキルを磨き、アパレル業界の第一線で活躍したい方【歓迎】
・接客、販売経験者
・百貨店、ファッションブランド、セレクトショップ、ラグジュアリーブランドでの接客、販売経験者
・店長やストアマネージャーなど店舗運営、マネージメント経験者
・英語、中国語、韓国語、台湾の方への接客可能な方※表参道店は韓国、中国、台湾の方とお話が出来る方も活躍中！

■販売未経験OK■人とお話することが好きな方■販売のご経験ある方は歓迎いたします

【必須】
・接客に興味があり、熱意をお持ちの方
・お客様に寄り添った提案ができる方【歓迎】
・アパレル販売経験
・下着
・ランジェリー販売経験
・サービス業（ウェディング業界、美容師、ホテル、保育士など）からの転職も歓迎【人物像】
・お客様一人ひとりに丁寧に向き合える方
・チームワークを大切にできる方
・自分自身も成長したい意欲のある方【活かせる経験
・スキル】
・接客／販売経験
・ヒアリング、提案力
・顧客管理経験

■店長または副店長の経験　（百貨店展開ブランド勤務経験優遇）　■高い接客スキルに基づいた個人としての高いパフォーマンス　■課題発見～解決までのプロセスを繰り返し、店舗パフォーマンスを上げた実績　■顧客志向に基づき、店舗体験の向上に尽力できる　■中長期を見据えた顧客構築 　以下のスキルがあれば尚可　ファッションに限らず、優れた店舗体験を実現している企業での勤務経験がある方優遇（人気コーヒーチェーン
・テーマパーク等）

■販売経験5年以上■ファッションブランドやラグジュアリーブランド、ファッション雑貨などの販売経験者■ファッション業界未経験でも、素晴らしい店舗体験を実現している企業での接客経験がある方優遇 （人気コーヒーチェーン
・テーマパーク等）■接客を通じてお客様に感動を与えたい方、自身のスキルを高めたい方、向上心のある方■常にお客さまとお店全体、ブランド全体を考えて行動できるチームプレイヤー

・何かしらの販売経験者1年以上
・アパレル販売経験者、ファッションが好きな方歓迎

・社会人経験が2年以上あり、販売及び接客経験ある方
・高級消費財
・宝飾
・時計販売経験者、高級車販売やホテル、アパレル
・航空業界等でのカスタマーサービス
・接客経験のある方

ファッション関連の販売経験がある方（雇用形態
・年数は不問）