東京都渋谷区の昇給ありの（2ページ目）転職・求人情報一覧

トレンド変化の早いSNS広告市場において、スピード感を持って主体的に行動できる方を求めています。【必須要件】
・WEB広告運用の実務経験（目安2年以上）
・月間3000万円以上の広告出稿運用経験
・主要媒体（Google、ByteDance、Meta、LAP、X、SmartNews等）における広告運用の詳細な知見（2媒体以上）【歓迎要件】
・WEB広告業界での実務経験（目安1年以上）
・BtoBでのクライアントワーク経験（目安1年以上）
・ピープルマネジメントまたは組織マネジメント経験（目安1年以上）【求める人物像】
・SNS広告の最新動向やトレンドに敏感な方
・主体的に課題を発見し、行動を起こせる方
・効果検証に基づきスピード感を持ってPDCAを回せる方
・チームで協力しながらクリエイティブを高められる方

≪必須≫
・高卒以上
・機械式時計のオーバーホール実務経験3年以上≪歓迎≫
・時計修理技能士　1級取得
・WOSTEP（ウォステップ）取得

【必須】日本語必須ファッション業界での店舗運営
・マネジメント経験ないしはリユース業界での店舗運営経験外国人のお客様も多いため英語を必要とする場面にアレルギーが無い、今までの販売経験の中で対応した経験がある方【歓迎】日常英会話スキルラグジュアリーブランドでの販売経験SNSが得意な方

【必須】
・アパレル販売経験1年以上
・アパレル業界の第一線で活躍したい方【歓迎】
・百貨店
・セレクトショップでの販売経験
・店長やマネージメント経験者
・語学スキル（英語
・中国語
・韓国語）を活かしたい方【人物像】
・チームで目標達成を目指せる方
・ファッションが好きで接客を楽しめる方
・自ら成長を求めて行動できる方【活かせる経験
・スキル】
・ファッションブランドでの販売経験
・ラグジュアリーブランドでの経験
・語学を使った接客経験

【必須】
・眼鏡
・アイウェアの販売経験またはアパレル販売経験【歓迎】
・視力測定やレンズに関する知識
・認定眼鏡士
・眼鏡作製技能士の資格保有者
・英語スキル（TOEIC700点以上または実務経験）【人物像】
・お客様のライフスタイルに寄り添える方
・ファッションと機能性の両面から提案できる方
・専門知識を深める意欲のある方【活かせる経験
・スキル】
・アイウェア販売の経験
・フィッティングや視力測定のスキル
・ファッション感度の高い方

店舗マネージメントのご経験を1年以上お持ちの方、且つ3年以 上の販売経験がある方

アパレルをはじめとする接客販売経験がある方（目安2年以上）※就業形態不問

【必須】
・ラグジュアリーブランドまたは高額商材の販売経験（歓迎）【歓迎】
・家具販売経験者
・語学スキルをお持ちの方（英語
・イタリア語等）【人物像】
・インテリアプロダクトデザインに興味のある方
・上質な空間でお客様をおもてなしできる方
・新しいことに挑戦する意欲のある方【活かせる経験
・スキル】
・インテリアや家具の販売経験
・高額商材の接客経験
・オンラインショップ運営の経験

●マネジメント経験のある方●リーダーシップがあり、スタッフをまとめ上げることができる方●化粧品販売経験および百貨店での接客販売経験者●メイクの基本的なスキルをお持ちの方　【歓迎スキル
・経験】スタッフのマネジメント経験：店舗スタッフの指導、育成、シフト管理などの経験売上
・在庫管理能力：店舗のKPI（売上目標、客単価、アイテム別目標など）を達成するための戦略的な数字管理能力チームビルディング：多様なスタッフをまとめ、モチベーションを高めるリーダーシップ力

・社員経験3年以上
・全国転勤可能な方
・製品販売を行う店舗での販売
・接客経験3年以上
・素直さ、思いやり、当事者意識を持ち働ける方喫煙禁止規定SHIROがものづくりのみならず、組織づくり
・就業環境づくりにおいても変化を常態化させ、会社/ブランドとして進化すべく、いくつかの社内規定について刷新する運びとなり、今後採用条件に関しても以下を設けることといたします【規定】
・2025年4月以降、全従業員、就業時間内の喫煙を禁ずる
・2026年4月入社者以降、中途含め、喫煙者の新規採用はおこなわない
・2026年4月以降、喫煙者の役職任用はおこなわない【背景】
・従業員の健康管理の視点
・労働生産性の公平性および向上を目指すこと
・タバコ作物が環境や生態系に悪影響を与えていること