正社員の（129ページ目）転職・求人情報一覧

【必須経験】
・インポート、ラグジュアリーブランドでのマネージメント系経験（セレクトショップ経験相談可）
・フルカテゴリー商材経験
・語学力あれば尚可

【必須】
・百貨店にてアパレル、他ファッションアイテムの販売経験1年以上【歓迎】
・子供服の販売経験がある方
・高級ブランドでの勤務経験がある方
・フランスブランドに興味がある方【人物像】
・丁寧な接客ができる方
・お客様との信頼関係を大切にする方
・チームワークを重視する方【活かせる経験
・スキル】
・百貨店での接客販売経験
・アパレル販売経験
・ギフト提案経験

【必須経験
・スキル】◆スポーツブランド、ファッションアパレル
・雑貨、セレクト系ショップなどでの接客販売経験3年以上（正社員）【歓迎経験
・スキル】◆リーダーやマネジメントのご経験がある方

◆アパレルファッション業界での販売経験3年以上～（ラグジュアリー経験者）◆RTW販売経験者

ファッション販売未経験の方も大歓迎！
・ファッションに強い関心がある方
・これからファッション
・アパレル業界で頑張りたい方！
・Yohji Yamamotoブランドが好きな方
・百貨店勤務ある方

・社会人経験が2年以上あり、販売
・接客経験がある方
・インポートブランドの販売経験のある方
・C.P. COMPANYというブランドと商品に対する知識があり、愛着のある方は優遇

【必須】
・情報セキュリティ戦略立案やセキュリティポリシー策定の実務経験
・プロジェクトマネジメント経験3年以上
・5名以上のチームまたは複数部門横断のPL/PM経験【歓迎】
・グループ会社や海外含む複数拠点でのセキュリティ推進経験
・J-SOXなどセキュリティガバナンス関連の運用経験【人物像】
・課題を抽出し、解決に向けてプロジェクトを推進できる方
・経営層への説明
・プレゼンテーション能力がある方【活かせる経験
・スキル】
・チームマネジメント、ベンダーコントロール経験
・経営層報告の経験

【応募資格】
・ファッション感度の高いエリア、アパレルやファッション業界での販売
・接客経験のある方
・マネジメント業務（店長
・副店長クラス）やスタッフ育成などに強い興味をお持ちの方〈歓迎〉
・路面店や大型店での勤務経験（グローバル展開ブランド）
・ファッション感度の高いエリアでの勤務経験
・SNSでの発信力に強みのある方
・英語の得意な方

【必須】
・正社員での社会人経験（1年以上）
・1年以上のアパレル販売経験(アルバイトでも可)
・接客、販売のスキルを磨き、アパレル業界の第一線で活躍したい方※学歴不問【歓迎】
・百貨店、ファッションブランド、セレクトショップ、ラグジュアリーブランドでの接客、販売経験者

【必須】
・正社員での社会人経験（1年以上）
・1年以上のアパレル販売経験(アルバイトでも可)
・接客、販売のスキルを磨き、アパレル業界の第一線で活躍したい方※学歴不問【歓迎】
・百貨店、ファッションブランド、セレクトショップ、ラグジュアリーブランドでの接客、販売経験者