店長・サブ・マネージャー、平日休みありの転職・求人情報一覧

・社会人としてのアパレル企業勤務経験2年以上
・セレクトショップ出身者、優遇

アパレル
・ラグジュアリーブランドでのマネジメント経験のある方他業種でのマネジメント経験を生かしてアパレル
・ラグジュアリー業界に挑戦したい方

ラグジュアリー店長経験者、高級婦人服店長経験のある方歓迎致します。

・美容業界での店舗マネジメント経験2年以上
・美容部員、コスメ販売、コスメ雑貨販売経験者
・百貨店経験者歓迎♯sabon♯サボン♯ボディスクラブ♯美容アイテム♯角質ケア

【必須経験】
・店長もしくは副店長経験3年程度
・社員として対面での接客、販売経験5年程度【歓迎経験】
・アパレル、ファッションアイテムの販売経験
・向上心があり将来的にマネジメントとして活躍していきたい方
・今の自分に満足せず、常に新しいことに取り組む姿勢がある方
・お客様を大切にしながらブランドを一緒に育てていただける方
・明るく協調性のある方

・ラグジュアリーファッションブランドでのストアマネージャーのご経験がある方
・RTWに強みのある方歓迎
・アパレル販売経験者歓迎

【必須】
・アパレル業界での店長
・サブ経験
・展開しているブランドの世界観に共感していただける方【歓迎】
・アパレル、ファッションアイテムの販売経験
・SNSの運用経験【人物像】
・店舗運営を任されたい方
・トレンドに敏感な方
・マネジメントに興味がある方【活かせる経験
・スキル】
・店長経験
・マネジメント経験
・SNS運用経験

■ストアマネージャー（店長）経験　　■課題発見～解決までのプロセスを繰り返し、店舗パフォーマンスを上げた実績　■顧客志向に基づき、店舗体験の向上に尽力できる　■店舗運営
・マネジメント
・人材育成経験　■計数
・コスト
・在庫管理ができる　■中長期を見据えた顧客構築 　以下のスキルがあれば尚可　ファッションに限らず、優れた店舗体験を実現している企業での店長、マネージャー経験がある方優遇 （人気コーヒーチェーン
・テーマパーク等）

【必須】
・アパレル業界での管理職経験がある方（目安1年以上）
・店舗運営経験がある方（売上
・利益の目標管理、MD構築、人材育成など）（目安1年以上）
・社内外問わず円滑なコミュニケーションをとれる方
・基本的なPCスキル【人物像】
・ストリートブランドが好きな方
・店舗運営を任されたい方
・マネジメントに興味がある方【活かせる経験
・スキル】
・店長経験
・マネジメント経験
・アパレル販売経験

■サービス業／販売業経験 5年以上■マネジメント経験　5年以上■化粧品販売経験■コスメ
・コスメ雑貨販売経験者歓迎