駅近の（83ページ目）転職・求人情報一覧

・プレタポルテ、ラグジュアリー商品の販売経験3年以上
・ 直営店 または 百貨店 勤務経験
・店長経験者歓迎

【必須】
・プレタポルテまたはラグジュアリー商品の販売経験3年以上
・直営店または百貨店勤務経験【歓迎】
・店長経験者
・フォーマルウェアの販売経験【人物像】
・上質な接客サービスを提供できる方
・お客様との信頼関係を大切にできる方
・ブランドの品格を体現できる方【活かせる経験
・スキル】
・顧客管理
・CRM経験
・フィッティング
・お直し知識
・スタッフ育成経験

【必須】
・プレタポルテまたはラグジュアリー商品の販売経験3年以上
・直営店または百貨店勤務経験【歓迎】
・店長経験者
・フォーマルウェアの販売経験【人物像】
・上質な接客サービスを提供できる方
・お客様との信頼関係を大切にできる方
・ブランドの品格を体現できる方【活かせる経験
・スキル】
・顧客管理
・CRM経験
・フィッティング
・お直し知識
・スタッフ育成経験

【必須】
・プレタポルテまたはラグジュアリー商品の販売経験3年以上
・直営店または百貨店勤務経験【歓迎】
・店長経験者
・フォーマルウェアの販売経験【人物像】
・上質な接客サービスを提供できる方
・お客様との信頼関係を大切にできる方
・ブランドの品格を体現できる方【活かせる経験
・スキル】
・顧客管理
・CRM経験
・フィッティング
・お直し知識
・スタッフ育成経験

【いずれか必須】 ■障がい者支援に関する何らかの業務経験 ■企業内ジョブコーチや障害がある人の就労支援、就労に関わる業務経験

【必須】
・TENTIALのミッション
・ビジョンに共感をいただくこと【歓迎】
・PCを使った事務経験がある方
・一般企業でのご勤務経験【必要資格】
・障がい者手帳をお持ちの方【働き方】TENTIALが掲げるミッションは短期間で達成できるものではなく、中長期的な挑戦を通じて達成されるべきものだと私たちは考えています。また、事業の推進のみならず、組織全体および個々の従業員が持つポテンシャルを引き出すことが不可欠と考えています。これらの背景から従業員が自らのポテンシャルを最大限に発揮できるようサポートする制度を策定しました。
・フルフレックス制（コアタイム無し）
・入社時に有給休暇を10日間付与
・社会保険&労働保険完備
・在宅勤務手当
・通勤手当実費支給　※上限3万円/月

【必須スキル
・経験】
・高卒以上
・CAD経験者またはCAD基本操作が可能な方（使用ソフトは問いません）※当社で使用しているCADについては「ある程度ご自身で勉強いただく」ことなりますので、不明点をある程度ご自身で調べられる方が対象となります。但し、一定の補助や指導は社員が行います。

【必須スキル
・経験】
・EC売上拡大に向けたマーケティングおよび販売促進施策の企画
・実行
・ECサイト運営経験（実務ではなく、企画ができる方）
・売上責任を持ったことのある方※HP制作のみ、ECサイト運営事務のみのご経験は不可※百貨店ブランドを担当いただく可能性が高いため、例えば値引き
・割引（クーポン配布）などでの新規顧客獲得は難しいです。企画のできる方（考える力のある方）を求めています。【歓迎スキル
・経験】
・化粧品
・美容
・女性向け商材
・健康食品業界などでの自社ECサイトの運営経験（3年以上）

【必須スキル
・経験】
・経営課題、業務課題の解決のために業務改善、構造改革を企画
・提案
・実行した経験5年以上（ITのバックグラウンドは不問です）【歓迎スキル
・経験】以下のいずれかに該当する方
・事業会社において、DX推進、経営企画、事業企画等、全社視点で企画、改革に携わった経験がある
・自らが企画した提案を経営層にプレゼンした経験がある
・システム構築におけるプロジェクトマネジメントの経験がある
・コンサルティング会社などで、デジタル化の推進、業務改革プロジェクトに参画した経験がある【仕事の魅力】
・やる気のある方には挑戦できる機会を提供し、成長をサポートします。
・DXを推進するに当たり、将来を見据えた最先端の知識を得られる機会があります。
・自らが考えた企画を経営トップに直接プレゼン、アピールする機会があります。

【必須スキル
・経験】
・高卒以上
・事務経験3年以上でマルチタスクの対応が可能な方
・スケジュール管理ができる方
・PC入力ができる方