フレックス勤務の（2ページ目）転職・求人情報一覧

【必須】
・自社及び外部モールの運営経験
・Word、Excel、Illustrator、Photoshop中級レベル【歓迎】
・メンズアパレルでのECサイト運用経験
・アメカジがお好きな方【人物像】
・ECの力でブランドを成長させたい方
・数値分析が得意な方
・チームをまとめるマネジメント力のある方【活かせる経験
・スキル】
・ECサイト運営経験
・外部モール（楽天等）運用経験
・データ分析スキル

【必須】
・フルアイテムが得意でIllustratorでデザイン画が描ける方【人物像】
・トレンドに敏感な方
・幅広いアイテムの企画に挑戦したい方
・チームワークを大切にできる方【活かせる経験
・スキル】
・フルアイテムのデザイン経験
・展示会運営経験
・トレンドリサーチ力

【必須】
・事業会社における経理業務経験（月次
・年次決算必須）
・事業計画および予算に関する資料作成経験
・月次
・年次分析、レポーティング業務経験【歓迎】
・会計システムのリプレイス経験
・メンバー育成、マネジメント経験【人物像】
・主体的に業務に取り組める方
・コミュニケーション力のある方
・リーダーシップを発揮できる方【活かせる経験
・スキル】
・奉行クラウド等会計ソフト使用経験
・Excel中級以上のスキル

【必須】
・Word、Excel、PowerPointの基本操作
・Instagram、Twitter、TikTok等SNSの基本操作
・PR、広告、メディア、マーケティング業界での経験が多少でもある方【歓迎】
・企画書作成経験
・文章力
・英語力（会話
・読み書き）
・Phothshopの基本操作【人物像】
・コミュニケーション力のある方
・新しいことにチャレンジしたい方【活かせる経験
・スキル】
・SNS運用経験
・ライティング経験

【必須】
・リテールセールスまたはエリアマネージャー3年以上
・百貨店、ファッションビルのデベロッパーとの折衝経験【歓迎】
・ストアオペレーション経験
・基本PCスキル（Excel/Word）【人物像】
・店長を育成するコーチング力のある方
・数値目標達成に向けて主体的に動ける方

【必須】※いずれかのご経験
・レディスアパレルのMD経験
・レディスアパレルのODM営業（企画含む）
・レディスアパレルのバイヤー経験【歓迎】
・40代～60代向けアパレルブランドでの経験
・カタログや雑誌制作など紙媒体の経験【人物像】
・素材や品質、シルエットにこだわりや信念を持てる方
・お客様満足を考えてお仕事をできる方

【必須】
・貿易実務経験者（最低限の知識がある方）
・最低限の英文メール対応が可能な方【歓迎】
・洋服、ファッションが好きな方
・語学、貿易関連資格をお持ちの方【人物像】
・協調性を持って業務に取り組める方
・細やかな作業を正確にこなせる方【活かせる経験
・スキル】
・輸出入業務経験
・フォワーダーとの折衝経験

【必須】
・PCスキル中級以上（Excel、Word、PowerPoint）
・アウトドア
・スポーツ業界のホールセール部門での3年以上の経験【歓迎】
・アウトドアブランドでタウンユース担当経験
・セレクトショップ向け卸経験【人物像】
・予算達成のための強い意識がある方
・数値分析力及び問題解決能力のある方
・ブランドに興味を持ち商品への深い理解を持てる方

【必須】
・アパレル業界の就業経験3年以上、または業界支援経験3年以上
・デジタルマーケティング経験3年以上【歓迎】
・大手企業向けクライアントワーク経験
・デジタル広告
・MA
・CRM
・CDP
・BI等の知見
・Webサイトやスマホアプリ運営経験【人物像】
・自律的に考え、オーナーシップを持って推進できる方
・エンドユーザー目線で価値を届けることに努力できる方

【必須】
・経理経験3年以上（年数未満の方も相談可能）
・Excelスキル（基本的な計算程度）【歓迎】
・簿記資格
・SAPシステム経験者
・韓国語（日常会話レベル）※輸出業務は未経験でも一から指導可能です【人物像】
・正確で丁寧な業務ができる方
・新しい業務にも前向きに取り組める方